2022年下半年的中小学教师资格证考试即将在明年的一月初开始面试部分的正式考试，考生们只剩下最后的一点时间进行面试的备考了，那么在结构化面试的答题中大家是否有一套得分的答题模板呢？下面就和小编一起来看看2022年下半年中小学教师资格证面试考试结构化面试答题模板吧！
教资面试主要有三个环节：结构化问答、试讲、答辩。教资面试结构化问答说白了就是固定套路的问答，都是围绕那几个方面的。
教资面试结构化答题模板
教资面试结构化【自我认知类】
自我认知类的题目主要就考查考生对自身的认识，报考自身的性格、优缺点、座右铭、最爱看的著作以及人生经历等。
答题模板：
自我梳理（学习经历、实践或工作经历，自身性格兴趣、特长、爱好等）+职业特征（自己对教师职业的认识）（高尚的道德情操、专业的学科知识背景，熟知教育理论知识，掌握各种教学技能，具有奉献精神，有爱心、热心、耐心）+匹配（总结陈述自己很适合教师这个职位）。
教资面试结构化【人际沟通类】
作为教师，是连接学校与家庭、社会的桥梁。在组织管理和教育教学活动中，需要注意与不同对象（学校领导、同事、家长、学生）的沟通交流。
答题模板：
表态（明确矛盾主体+解决矛盾的决心）；
反思矛盾原因+措施（自身：工作失误、能力有限、行事高调、做人不当、沟通方式、误会等；他人：沟通不到位）；
总结以及避免再次发生。
（领导、同事、学生、家长+阳光思维，自我反思）
教资面试结构化【计划组织类】
此类题目主要考查考生的统筹管理、计划组织和协调能力，通过给出一定的任务情境，引导考生设计好整体的活动步骤。
答题模板：
活动方案：事前方案（时间、地点、人物）+事中执行（观察协调、适时调整）+事后总结（整理反思）
关系协调：全面了解，原因+进行沟通+针对措施
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