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教务述职报告1000字

教务述职报告

  自古圣贤之言学也,咸以躬行实践为先,为了让下次工作更好的完成。都需要写报告,写报告大概是现职业人士最常见的一件事情,可行性报告从哪些方面写?留学群小编为您搜集了有关“教务述职报告”的最新资讯一起来看看吧,希望您能够把本网页的网址记住!

教务述职报告(篇1)

  尊敬的领导、各位同仁:

  我是xx学院的教务处长,今天很荣幸向各位领导、同仁和学生代表汇报我部门过去一年的工作和成绩。经过全体教务处同仁的共同努力和支持下,我们在过去的一年中完成了以教育为中心的工作目标,实现了教学质量的提高和学生发展的全面推进。

  一、教学质量

  教育是学校的核心任务,教学质量是衡量学校教育水平的重要指标。在过去的一年中,教务处着重推进教学质量的提高,从教学改革、质量评估和教师培训等方面入手,取得了一系列重要成就。

  1、教学改革

  为适应国家教育政策和学院自身发展要求,教务处积极推进教学改革。我们坚持以学生为中心,强化课堂教学,改革教学内容和教学方法,形成以知识为基础、实践能力为核心的教育模式。同时,我们开展了精品课程建设和在线课程开发工作,加强了教材建设和教学资源的共享。

  2、质量评估

  教学质量评估是推进教育质量改进的有效手段。我们全面推进了学院课程教学评估工作,建立了一套具有学院特色的课程教学评估指标体系。我们采用多种评估方式,包括学生评估、自我评估、同行评估和专家评估,从多个角度考察教学质量。

  3、教师培训

  教师是保证教学质量的核心力量。我们大力推进教师培训,组织了系列教师培训和交流活动。我们鼓励和支持教师参与学术研究和教学实践创新,并积极申请教学科研基金,提高开展教育科研能力。

  二、学生发展

  学生成长是学校的根本任务,也是教务处工作的重要方向。我们认为,学生学习和成长的过程应该是全面发展的过程,除了学术知识的获取,还需要注重学生的思想道德、身心健康和实践能力的培养。在过去的一年中,教务处为学生发展提供了多种服务和支持。

  1、学术支持

  作为教育机构,我们的首要任务是为学生提供高水平的学术支持。我们为学生搭建了学术交流的平台,包括学术讲座、学术研讨会和学术成果发布会等,鼓励和支持学生参与科研项目,提高学生的科研能力和创新精神。

  2、心理支持

  学生成长面临着各种压力,心理健康问题越来越突出。教务处积极为学生提供心理支持,建立了心理咨询室,组织了心理素质培训和心理健康讲座等活动,采取多种措施,关注学生的心理健康状况。

  3、实践支持

  学生的实践能力是学生综合素质的一部分。我们鼓励学生积极参与各种实践活动,包括体育运动、文艺活动、社会实践和创业实践等,组织各种实践项目,并为学生提供实践支持和经验分享的平台。

  三、工作总结

  在过去一年中,教务处全体同仁团结协作、积极进取,取得了一系列重要成果,教学质量得到了提高,学生发展得到了全面促进。同时,我们也深感问题和不足,需要不断努力和提升。

  未来,教务处将坚持以学生为中心,持续推进教学改革,提高教学质...

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最新教务述职报告合集

教务述职报告

教务述职报告【篇1】

  教务老师年终述职报告

  尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们:

  大家好!我是某某学院的教务老师,今天我来向大家汇报过去一年来我的工作情况以及教务管理工作中所遇到的问题及对策。

  一、工作情况汇报

  过去的一年,我作为教务老师主要负责学院的教务管理工作,具体包括以下几个方面:

  1、制定教务工作计划。我根据学院的教育教学目标、学科建设和人才培养需要,制定了一系列教务工作计划,包括制定教学计划、编制教学计划、制定考试安排等。

  2、落实教学计划。针对学校多元化、多层次人才培养的需要,我负责制定课表,调整班级的教学组织和管理,制定并完善了考核办法和考试制度。

  3、制定招生计划。根据学院的发展需求,我制定了本科和研究生的招生计划,并定期进行调整和修订。

  4、开展教育质量监控。为了保证教学质量,我积极开展教育质量监控工作,组织对教师的教学进行检查和评估,抽查学生课题、论文、实验报告等作业,并开展教师评选活动,以此促进教学质量的不断提高。

  5、维护教学秩序。在教育管理方面,我认真履行职责,及时与各系、各班主任沟通交流,掌握教学进展情况,并及时处理学生、家长的投诉和反馈。

  6、维护学校形象。在学校活动方面,我积极参加、组织和协办各种文体、科技、实习、就业等方面的活动,为学校做出了积极贡献。

  二、遇到的问题及对策

  在教务管理工作中,我也遇到过一些困难和问题,对此我采取了以下一些措施和对策:

  1、教学管理信息化水平不高。针对教学管理信息化水平不高的问题,我积极倡导使用各类信息化技术,如:在线教学、网络教学资源、学校教育云平台等。

  2、学院人员紧缺。学院人员比较紧缺,开展教学工作的人力资源不足。在这种情况下,我安排教师临时加班,组织人力资源的有效配置,确保把工作做好。

  3、教学资源配置不均衡。有时某些教学资源分配不均衡,导致教学过程中的配合和衔接不够顺畅。为此,我协调各学科间的教学资源,优化资源分配,完善教学设施,确保教学质量。

  三、工作总结与展望

  过去的一年,我在教务管理中取得了一些成绩,但也遇到了一些困难和问题。在以后的工作中,我将继续保持对学校的热爱和关注,为实现学院的教育教学目标,加强教学与科研一体化建设和服务人才培养做出更多的贡献。同时,我还将不断优化教学管理模式和方法,促进教育教学管理信息化和精细化的发展,推进教学管理的多层次服务体系建设,为学校的发展再创佳绩。

  谢谢大家的支持和关注!

教务述职报告【篇2】

  过去的一年,在学校党政的领导下,在学校主管领导的关心支持下,在各部门、各学院的领导老师帮助下,带领全处教职工团结奋斗,认真履行岗位职责,在教学改革、教学管理等方面取得了丰硕的成果。下面,请允许我作个人述职报告,请大家评议。

  一是加强政治理论学习。深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,重点学习了党的xx届五中、六中全会精神,党风廉政建设政策理论等,特别注意协调好日常工作和政治学习的关系,...

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[参考]教务的述职报告怎么写3篇

教务述职报告

教务的述职报告怎么写 篇1

  随着期末的临近,一学期的工作即将结束。认真总结本学期的工作,充分肯定成绩,认真找准问题与不足,将有利于今后工作的提高和开展。现将教务处本学期的工作总结如下:

  本学期教务处工作以提高我校教育教学质量为宗旨,加强师资队伍建设为目的,以学校2xxx年工作要点为指导,努力实施品牌战略,坚持走内涵发展之路,不断规范办学行为,坚持以科学管理、探索创新、适度超前、和谐发展为努力的方向。以特色求生存、以质量求发展。在努力创建学习型、研究型校园、信息化校园、艺术校园、人文校园等方面做了大量的工作,并取得了良好的成绩。现将本学年特别是本学期的工作总结如下:

  一、工作特点

  1、团结合作,齐心协力搞好教务管理工作。在学校明确定位,以发展幼儿教育为龙头后,教务处每个成员能顾大局,识大体,在教学总监和分管教学副校长的指导下,心往一处想,劲往一处使。一旦工作任务明确,大家全力投入,互相提携,互相支持,不懂多问,努力将各自的工作做好,呈现出一个团结协作,积极向上的团体。

  2、各项工作计划周密,落实到位。教务处为了使各项工作做到有的放矢,保证学校中心工作得到落实,开学初认真制定了符合学校实际的教务工作计划,并得到了严格的落实,做到月月有重点,周周有安排。避免单打独干,各用其招的现象,每项工作和重大教育教学活动的开展,都能发挥集体力量,大家坐下来,各述其见,将好的思想和见解统一起来,使各项工作按部就班、井然有序、层层落实,收到了明显的效果。

  3、规范行为,落实制度。无规矩不成方圆,为了将全校教师的教学思想、理念、行为统一起来,工作有统一的要求,统一的标准,统一的行动,教务科先后完善和制定了有关

  教学管理的十几项规章制度,它们是:《学生课堂常规要求》、《教研组长职责》、《教师职业道德要求》、《 教师教学要求》、《教师岗位职责》、《学生作业规范化要求》、《学生课堂常规要求》、《学生考场守则》、《监考教师要求》、《多媒体教室管理规定》等。从师生两个方面,统一要求,加强管理,使教与学的行为进一步走向了规范化管理的轨道。

  4、分工明确,责任到人。教务处为了保证各项工作的推行,明确分工,各负其责。有人抓课程设置与安排;有人管教学检查;有人负责电大的报名考试以及成绩的汇总;有人整理教学、教务、考务档案;有人安排检查课外活动的开展;有人负责教学检查等。包括每次大的活动,也将任务细化,落实到人,大家各负其责,想方设法完成自己的工作。同时做到分工不分家,在工作需要的时候大家一起上,没有人讲干多干少,得多得少。一次次顺利地完成了学校的重大工作和活动,特别是在老师人人都有可观的课时津贴而教务行政人员分文未取的情况下,大家毫无怨言,自觉地将本职工作干好。

  5、大胆管理,积极创新。面对二千多学生, 200多名老师,而且是从不同单位汇集在一起,管理就是工作中的重中之重。一是常规教学管理,教务处成立了查课小组,坚持对日常教学工作的检查,安排人员,每天对教师的上课情况进行检查。一旦发现问题,及时纠正,并和课时津贴挂钩,及时指正老师教学中的不规范行为,有效地杜绝了旷课、自由调课、上课迟到、提前下课、只教不导等不良行为;坚持教学检查,成立听课小组,进行推门听课,每学期对教师的

  教案、作业批改、听课等情况定期检查,发现问题与不足及时纠正,为规范教学行为发挥了积极作用。同...

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教务工作述职报告(实用9篇)

教务工作述职报告 教务述职报告

  今天禁锢着的心,总有一天会绽放,我们应该尽快写一份岗位的述职报告。公司人员对完成的工作进行评定可以使用述职报告,要如何突出重点来写自己的岗位述职报告呢?下面是编辑为大家整理的关于“教务工作述职报告”的知识点。

教务工作述职报告 篇1

  20_年度,政教处紧紧围绕学校教育教学这一中心工作,继续完善德育及学生常规管理制度,狠抓学生管理和安全管理,加强班主任队伍建设,认真开展德育系列活动和有益的文体活动,努力营造良好的教育教学氛围,较好的完成了年初所制定的各项工作计划。现将工作总结如下:

  一、认真打造一支高素质的政工队伍。

  政工队伍的建设特色是:实施选聘组合,优化育人队伍;加强学习培训,提高理论素养;完善规章制度,严格考核管理;运用激励机制,激发工作热情。开展的主要工作如下:

  1、完善常规管理制度。依据《中小学班主任工作规定》结合我校工作实际,修改了《中学班主任工作实施办法》《中学班级管理月考评方案》《中学优秀班级、优秀班主任考评办法》《中学班级管理单项奖考评办法》等规章制度。按照制度实施管理。

  2、加强学习培训。学校每周五召开一次全校班主任会议,每月召开一次安保工作会议,不定期召开各类班干培训会议。班级经常召开班干会议及主题班会。实行全校班主任会议和年级工作例会,常规会议和专题会议相结合的会议制度,培训政工队伍,检查布置工作。使各项管理措施得到了很好的落实。

  3、组织外出参观学习。组织班主任到_县会宫中学参观学习学生管理,参加_市第四节班主任工作研讨会,组织班主任到江苏_市实验中学参观校园文化建设,组织班主任到安全观摩主题班会课。参加安庆五校联盟组织的班主任工作论坛。系列参观培训,开阔了班主任的眼界,提高了班主任工作能力。

  4、严格实行量化考核。依据学校班主任工作实施办法及班级管理月考评方案,考核班级常规工作,兑现班主任绩效津贴。依据优秀班级、优秀班主任考评办法,量化考评班主任工作,评定优秀班主任。设计《教育教学问卷调查表》深入各班调查,并召开学生代表座谈会、家长座谈会,探讨学生管理的有效途径,并改进相关工作。

  二、科学实施德育,有效进行学生管理。

  主要特色是:实行跟踪管理,确保秩序正常;实行封闭管理,消除安全隐患;开展系列活动,有效实施德育;实施分月考评,形成管理特色。主要做法是:

  1、有效实施年级管理,认真落实《中学班级管理月考评方案》。

  年级管理人员之间密切配合,狠抓学生常规管理,确保管理不留死角。年级组管理人员参与年级值班,加强年级教育教学工作巡视;重大活动以年级组为单位组织实施;高三年级班主任继续集体办公。各班按照《班级管理月考评方案》的要求,严抓“学生出勤、班级文化、班级活动、卫生管理、安全纪律”等常规管理工作,确保班风纯正。年级组对班级各项工作分月实施考核,将考核结果与班级评优以及班主任的绩效津贴挂钩。

  2、有效实施三级管理,对学生全程跟踪到位。

  年级组管理人员轮流值班,加强巡视管理。班主任及授课教师加强跟踪管理,班主任每天第三、四节晚自习跟班,中午自习及晚就寝等特殊时段轮流值班,授课教师对学生实行随堂跟踪签名管理,出现学生缺勤立即与班主任沟通;班干部管理,加强学生自治,记录班级情况,随时向班主任汇报。

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教务工作述职报告9篇

教务工作述职报告 教务述职报告

  以下是关于“教务工作述职报告”的一篇文章希望大家能够喜欢,感谢你收藏我的作品希望它能为你带来快乐。时光飞逝新的工作又要开始了,我们要抓紧时间,撰写岗位述职报告,一篇好的述职报告概要更好地通过最后的经验来指导实践。

教务工作述职报告 篇1

  一学期又在忙忙碌碌中悄然而过,作为学校部门之一的教务处,在校领导和全体同仁的共同努力下,经过各部门的通力合作,本学期以双减政策为主,加强作业管理,充分发挥教务处的指导作用,坚持以教学工作为中心,认真落实课程计划,加强教学常规管理,圆满地完成了各项工作。下面将本学期教务处工作向大家进行汇报。

   一、完善制度,强化管理

  1、做好常规管理。

  开学初根据国家课程计划要求,结合我校老师人员的实际情况,教务处按照校长室要求制定了班级课程表和老师们的个人课程表,今年是双减政策的第一年,我们重新调整了学生的作息时间,并且安排了学生的课间活动内容,以及每天的课后服务活动的安排。

  2、做实“教学五认真”。

  教务处做好教学常规检查工作,我们采用定期检查和飞行检查的方式,做实教学五认真工作。本学期共开展两次教学常规检查。期中和期末,还有一次集团内部的飞行检查。每次检查,教务处都认真组织,详细布置,并按照要求填写相关的书面检查情况,针对在检查中存在的问题,表扬优秀,指出不足,面对面提出整改意见。深入而细致的检查,是为了将教师教学各环节的工作做细、做实、做到位,从而促进教学质量的提升。

   二、高效课堂,减负增效

  “双减”背景下,如何提高课堂教学质量,打造高效课堂,所以提升教师素养迫在眉睫。为了教师可持续发展,也为了探索“双减高效课堂”的新模式,我校开展了丰富教师内涵的活动。

  1、善学的教师:立身以立学为先,立学以读书为本。我校为每位教师订购专业书籍,倡导大家认真学习专业知识,提高理论水平,且定期开展阅读交流。静心读书,让老师们享受阅读带来的快乐。

  2、善研的教师:开展专业的课堂教学研讨活动。本学期学校开展多层次、多形式的专业研讨活动:开展骨干教师示范课,青年教师汇报课、中坚教师赛课、优质课评比等常规教师教学活动,以此来提高课堂效率。本学期教师的案例、论文获奖层次高,我校荣获十三五教科研先进集体,案例和论文的区级优秀组织单位。

  3、善思的教师:学贵疑,教贵思。教师如能自觉地对自己的教育行为进行全面深入的反思和总结,必定能有效提升教育教学能力。学校要求每位老师,每学期要写十篇教学反思,从“现象描述——理性分析——改进措施”等方面,其中青年教师每周都撰写的特色反思,促进青年教师不断思考,不断进步。

   三、凝心聚力,快乐成长

  双减,给学业做减法,给成长做加法。我校课后服务工作,每天2小时,学生完成家庭作业,教师辅导答疑,室内外活动等。每周一开展丰富的社团活动,覆盖全校学生。学生们享受着阅读的乐趣,运动的阳光,游戏的快乐。通过一系列的活动,丰富了同学们的课余生活,又提高了能力素养,让双减真实落地。

   四、多元评价,加强监控

  教学质量是学校的生命线,当前双减形式下,本学期,我们教务处采用以下四种...

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教务年度述职报告1500字

教务述职报告

  一转眼,相信在本年度的工作中自己有很多收获成长,“凡事预则立”,本年度的述职报告需要开始准备了。我们在写年度述职报告的时候,该详的要详,该略的要略。有请阅读“教务年度述职报告”相关内容,请在阅读后,可以继续收藏本页!

教务年度述职报告【篇1】

  教育是一种爱的职业,教学是一种爱的艺术。教师对学生的理解、信任和尊重必然唤起学生对教师的信赖、亲近和敬佩。这种精神上的影响和心理上的协调,胜过命令与说教。我们要求每一位教师在工作中求真务实,以德育为首,为了孩子的发展,做到言传身教。

  抓师德建设、提高教师思想道德素质

  师德建设是一项系统工程,是学校管理工作的灵魂,师德建设抓到位,才能使学校各项工作开展得卓有成效。师德建设既是一门管理科学,又是一门管理艺术。为了提高教师的思想道德素质,维护教师的良好形象,学校提出了“以师德为核心,以青年教师为重点,以教书育人为主体”的工作思路。引导教师树立正确的教育价值观,质量观和人才观,增强教书育人的使命感,把提高教师职业道德水平摆在重要位置,倡导“敬业、奉献、求实、爱生”的师德意识。每学期都要组织教师认真学习《教师法》、《教育法》、《公民道德建设纲要》、《未成年人保护法》等法律法规,撰写学习心得体会,全期政治业务学习不得少于,真正提高全体教师的思想认识,增强德育意识,形成过程育人的良好局面。对于教师工作中可能会出现的各种师德问题,如教师讥讽、歧视、侮辱学生,体罚和变相体罚学生,以教谋私等不端行为予以严厉处罚。

  抓学生管理,把德育工作落到实处

  一是抓课堂教学,落实养成教育。学校是对未成年人进行思想道德教育的主阵地,课堂教学是学校教育的主渠道,我们必须把思想教育渗透到课堂教学每一个环节中。教导处要求教师采用儿童喜闻乐见、生动活泼的方式进行教学,充分挖掘教材所蕴含的思想教育因素,不失时机地对学生进行爱国主义教育、革命传统教育、中华传统美德教育和民主法制教育,特别是低年级卫生和学习习惯的养成和培养。利用周一升旗、入队、开学典礼等仪式对少年儿童进行爱祖国、重礼节、讲礼貌、讲文明等教育,增强爱国、礼貌意识。开展形式多样的主题班会、队会,不断提高他们的自身道德修养。利用法定节日、传统节日、重大历史事件纪念日、国耻纪念日等有特殊意义的重要日子,弘扬民族精神。帮助他们解决厌学、攀比、缺乏爱心、没有责任感、不懂得珍惜等心理问题,促使其健康成长、顺利成材。二是抓团队建设,教育孩子学会感恩。少先队是学生自我教育的重要组织形式。学校任命工作热情高、创新能力强的青年教师金建新为政教主任,负责少先队工作。以班级为集体,班主任为纽带,与家长密切联系,关注每一个学生在校和在家的表现,建立健全的学生成长档案。我们要求 一二年级的小孩,我们要都会他们系红领巾、系鞋带、收拾书包,力争自己的事自己做;三四年级的孩子,我们教他们在家里要和学校一样,会扫地、擦桌子,个人卫生,不乱花钱;高年级的孩子,教育他们为父母倒茶、洗脚、洗碗,学会照顾弟妹。为了孩子能有美好的未来,从小就应该教育孩子要文明礼貌,教育孩子安全出行,教育孩子遵守学校的纪律和规章制度,让孩子养成良好的习惯。什么样的习惯在一定程度上决定着孩子什么样的未来。

  XX年10月19日上午,我校邀请了感恩教育专家来我校举办“传递感恩 点燃梦想”感恩教育报告。全体师生以及部分学生家长参加了此次活动。 在演讲中,知心姐姐的演讲声情并茂、感人至深,以极强的感染力和号召力紧紧抓住了现场每...

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教务年度述职报告(精选6篇)

教务述职报告

  日子滴在时间的流里,很快我们就要告别今年的工作了,相信很多人要开始准备写年度工作总结了。经常编写年度工作总结,可以培养我们的思考能力。如何保证自己的岗位年度工作总结看起来流畅通顺呢?经过我们精心整理,推出教务年度述职报告,相信能对大家有所帮助。

教务年度述职报告(篇1)

  20XX年业已结束,一年来,我处在学校新的党政班子的正确领导下,全体教师同心同德,按照期初制定的教学计划,充分利用学校的有限教学资源,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,抓好教学监控,强力推进技能教育,大面积提高教学质量,从而加速了学校发展。现将本学期工作总结如下:

  一、教学常规管理

  1、建立正常的教学秩序。严格执行课程计划,开齐、上好规定课程,坚持做到“三表”上墙,严格按照课表上课。坚持学生的全面发展,差异发展和可持续发展,使每一位学生能健康发展,严格控制学生的在校时间和学生作业量,切实减轻学生的课业负担,规定用好教辅用书,不得私自课外征订。注重抓好培优补差工作,在照顾好差生的同时,要重视培养优等生。重申了学校课堂教学常规,进一步规范教师的课堂行为。

  2、切实抓好课堂教学。首先教师根据工作要求早作准备,早落实。做到认真钻研教材,掌握教材编写意图,用好教材。认真备课,明确教学重难点,精心设计教法,认真上课,积极倡导合作、探究、自主的学习方式,规范作业格式,认真批改作业,及时反馈;认真组织学生参加各类兴趣活动,认真辅导,认真组织学生进行考核,统计好考核成绩,做好试卷分析。

  3、加强对教研活动的管理。本学期,教务处根据各学科及本校实际情况,初步调整了教研组的分类,建立了教研组长例会制度,确定了本学期教研活动的重点,制定了相应的措施,明确了教研活动的具体要求,如定时间、定地点、定专题、定主讲人等。通过争创先进教研组,进一步规范了工作程序,明确了管理职责,确保了教研活动的正常开展,有效地提高了教研组活动的实效性。

  4、加强对听课活动的管理。学校通过建立随堂听课制度,提倡跨学科听课,鼓励教师积极开展相互间的日常听课活动,进一步明确了听课要求。如要求校行政人员每人听课不少于20节,教师每人听课不少于10节。并把听课数量、质量纳入教师常规考核之中。

  5、加强对各类文档的管理。根据市县教育局和学校的工作思路及要求,进一步明确了本部门的职责,各项工作力求做到规范、有效。如学生的学籍管理、作息时间的安排、课程计划的执行、教辅用书的征订、上级通知的接收与转发等,同时能认真做好各类资料的收集与整理工作,为学校教学工作的正常有序开展提供了保障,也为迎接市县人民政府督导室的综合督导工作做好了充分的准备。在综合督导情况反馈中,我处的管理工作得到了上级领导的充分肯定。

  二、常规工作情况通报

  1、出勤:

  9月份,正课迟到10节次,请假20节次,缺席5节次;辅导迟到5节次,早退2节次,请假30节次,缺席10节次。10月份,正课迟到4节次、请假23节次(包括婚假、事假、公假)、缺席4节次;辅导迟到2节次、早退1节次、请假52节次、缺席8节次。11月份,正课迟到7节次、请假15节次(请假最多的一人5节次)、缺席9节次(缺席最多的一人4节次);辅导...

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教务述职报告(系列10篇)

教务述职报告

教务述职报告【篇1】

  这样的培训非常及时,平时忙于教学,很少有机会静下心来读书,来到这里一下子听了那么多课,看了那么多书,记了厚厚的笔记,回去还得慢慢消化。使我们对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了。使我对一些教育观念的理解更加深刻;对教学理论的认识更加明晰;对开展教研活动的方式更加明确;对投身教育改革的激情更加充沛。

  年月,我参加了省农村小学教师“领雁工程”教师培训。这次培训给我们提供了一个再学习、再提高的机会,让我们能聚集在一起相互交流,共同学习,取长补短,共同提高。通过这次培训,收获很多,眼界开阔了,思考问题能站在更高的境界,许多疑问得到了解决或者启发。我们不仅学到了丰富的知识,进一步提高了业务素质。在培训期间,湖州师范学院为我们安排了专题讲座,每一场讲座都好比一份美味大餐,拓展我们的视界,提升我们的认识。学院还为我们提供了实践机会,学员现场研讨更让我们难忘。学员们多次开展研讨,研讨中没有虚假的恭维,只有真知灼见、真实流露;没有形式上的大话、套话,只有深入思考后的针锋相对。现场研讨,成为思维交锋、不同地域多元教研文化交融的平台。认识,在交流中提升;情感,在交流中深化。

  这近二个月来的学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的二个月,也是促进我教学上不断成长的二个月。所以我一次又一次地告诉自己要必须以十二分的干劲和热情努力!

  一、更新观念,以新的观念做为指导思想

  本次培训的形式除了请专家、教授给我们开展讲座,而且还进行了让我们老师分组合作,上课、评课的培训方式。这种学习方式,自我认为非常好!对于上课的老师,我发自心底的由衷感谢。因为他们在繁杂的日常工作中还要承担公开课给我们学习和讨论,真是要付出不少心思和精力的。而且,辛辛苦苦上完课,还要接受我们的讨论和修改建议,这个过程是需要较强的心理承受能力的。上完课马上评析,给我们趁热打铁的机会,互相交流的机会。这种学习方式是最直接的,也最容易被我们一线老师接受和消化的东西。让我感觉也是最有效率的。

  1、转变教师观

  随着知识经济时代的到来,信息技术在教育领域广泛运用,“教书匠”式的教师已经不适应时代的需要了,必须具有现代教育观念,并将其运用于教育工作实践,不断思考、摸索,朝着教育家的方向努力。以教师为本的观念应当转为以学生为本,自觉让出主角地位,让学生成为主角,充分相信学生,积极评价学生。

  教师除了一方面有丰富的知识外,更多地应具有高尚的道德、情操与人格魅力,教师的言行对学生有直接的影响,教师要通过自身榜样无言的力量教给学生做人道理,教师的价值应体现在道德情操与知识水平、教学能力完善统一上。

  2、转变学生观念

  培训是给新员工或现有员工传授其完成本职工作所必需的正确思维认知、基本知识和技能的过程。

  在现代社会里,必须教育民主化,教师与学生是平等的,教师有尊严、学生也有尊严。每一个学生不管成绩好坏,品德是否有缺陷都有他的尊严,应受到尊重。教师要发自内心地爱学生,努力发现学生多方面的优点,欣赏学生的`每一点进步,学生只有感受到老师的爱和尊重,方能愉快地学习,健康的成长。在信息时代,教师很多方面的知识都可能不如学生,那么必须放下架子,与学生建立相互学习的伙伴朋友关系,真诚地向学生学习...

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学校教务年度述职报告模板

教务述职报告

  一篇合格的年终工作总结应该怎样写呢?把握住时机,我们将在新一年迎来更好的开端。我们应该有计划的,做好这一年的工作总结,写年度工作总结要切合实际,同时也应展现出优势和不足,现在,有请阅读留学群的编辑推荐的《学校教务年度述职报告》,建议你收藏本页和本站,以便后续阅读!

学校教务年度述职报告【篇1】

  理念是先导,学习是保证。作为一个学校的教学组织者和管理者,首先应具备的是过硬的专业素质的协调管理能力。本学年我不断学习新课程理念,学习学校管理知识,学习市县有关学校常规管理要求,以很好的完成学校赋予的职责,并在平时的工作中主动向有经验的老教师和学校领导请教,使自己的育人和管理水平不断得到提高,从而更有的放矢地指导自己的教学和管理实践,更好地为学校教育教学工作服务。

  本学期,在学校日常教学管理和教研教改工作中,重点开展了以下几个方面的工作,使我校各项工作进一步得到发展和提高。

  1、更新教育模式,着力提高英语教学水平。一是组织开展了教师学英语活动,将日常口语打印发于教师手中,要求教师常学习,会将口语应用于课堂教学和平时的师生对话中,形成英语学习的良好氛围。二是开展课间项语活动,用形式多样的的方式教给学生英语知识。三是开辟英语书画、每日英语等学生学习英语的渠道,使我校学习学习英语的兴趣和英语知识水平不断得到提升。

  2、成功组织举办xx英语联片教研活动。xx年x月,xx县xx小学英语联片教研活动在我校举行,作为本次活动的组织者,我精心排,认真负责,活动开展顺利,达到预期效果,受到县师训中心和全体与会教量的一致好评。

  3、组织全乡学生综合素质竞赛。为了使我乡学生的综合素质得到全面发展的提高,本学期组织了全乡学生的礼仪、安全、生活、学习、社会等方面的综合知识竞赛,全乡共xx名学生获奖,学生的综合素质得了很好的检测和提高。从试题的编写、活动组织、活动开展,我始终高度认真负责,确保活动圆满完成。

  4、组织开展全乡教师学科赛教。活动分初赛和决赛两部分进行,全乡教师参与讲、听、评课。在全乡决赛中,个个教师奋勇当先,亮点多多,通过活动开展,以点带面,使我乡教师的育人能力和水平有了大幅度提高。在今年x月份举行的全县小学教师优质课展评活动中,由我校选送的教师李会民荣获语文组一等奖,同时被命名为县级教学能手。

  5、组织教师进现代教学设备的使用能力培训,每位科任教学对电脑使用常识、课件制作等学习时间不低于xx课时,大部分教师能正确操作。

  6、定期组织开展课堂教学研讨活动和教师业务能力帮扶活动,不断促进教师的专业成长。

  1、做好课程设置和课表、作息时间调排工作。确保课程设置合理,课时开齐一足,课时安排科学合理,便于师生操作。

  2、认真抓好教学常规检查工作。组织教研组定期对科任教师的教案、作业、学习笔记、工作笔记等进全面检查,以保证日常教学扎实有效开展。

  3、巡查经常化。每天早、午、自习和三操等常规时间对各班进行巡查,作到了腿勤,确保教学秩序井然。

  4、认真做好缺勤教师的课程调整,保证学生的有效学习。

  5、自己严格遵守学校各项规定,三操、上课等常规工作从无迟到现象,为教师了作好表率,做到打铁本身硬。

  1、配合学校做好双高普九及教育强县迎验各项工作。亲自组织并参与学校文化建设、部室建设等工作,与教师们一道同甘...

与教务述职报告相关的学校述职报告

教务的述职报告怎么写1500字(模板11篇)

教务述职报告

  这段时间的工作马上就要结束了,毫无例外,我们现在应该开始进行岗位述职报告了,因为要想对现在已有的工作情况进行掌握的话,述职报告是重要的。怎么写才可以让岗位的述职报告更加吸引他人?有请阅读栏目小编为你编辑的教务的述职报告怎么写,还请多多关注我们网站!

教务的述职报告怎么写 篇1

  在县教育局和学校黄校长的委任下,本人担任了副教导主任职务。几年来,在林城镇二完小这片沃土上,感谢各位领导的扶持和培养,感谢各位同事的支持和帮忙,为我带给了良好学习与锻炼的机会,使我逐渐成长。

  委任就是信任,承担就是职责。作为学校的副教导主任主要协助校长和教导主任开展教育教学管理工作,分管了学校教育科研工作、教科室管理工作、学籍管理工作、教师博客管理工作。职责重大,不敢怠慢,因此将工作定位在:顾全大局,甘于奉献,勤于学习,善于研究,敢于创新,求真务实,团结协作,在促进学校发展、提高教育教学质量的征途上做一位真诚的服务者。以下就是一年来我的工作回顾:

  一、以德立身,敬业爱岗

  古训说:“德若水之源”。工作中我忠于祖国,热爱党的教育事业,坚持“教书育人,为人师表”为己任,一心扑在教育事业上,心中时刻装着学校、时刻装着学生、时刻以一位优秀教师的要求鞭策自己。在政治品德上,树立正确的世界观、人生观,崇尚社会主义核心价值观,淡泊名利,办事公道,品德高尚;在伦理道德上能恰当处理好个人与群众间的关系,处理好个人与同事间的关系,真诚地对待每一名教师,真诚地对待每一位学生。大公无私,做一位真诚的教育服务者;在职业道德上用“美其道,慎其行”的思想指导实践,具有强烈的事业心、职责感,烙守信念,执着地热爱教育事业,执着地坚持正义,执着地追求自己人生的每一个标高。

  二、以勤立业,甘于奉献

  1、勤抓常规。

  每学期的正式上课前是教导室最忙碌的时候,为了不影响开学工作,在教导主任的指导下,我们教导处的几名成员加班加点,将课表安排好并发到各位老师的手中。而平时的课务工作更加繁琐。每一天,除了完成自己的教学任务之外,还要协助教导主任进行全校的教学常规检查,对请假人员的课程做好各项记录,保证学校教学秩序的正常。

  2、规范学籍管理。

  ①我出色地完成本学期一年级的新生基本信息的采集,做好新生学籍审批。

  ②我做到学期初,为转走学生办理转学手续,并为转入学生及时办理学籍增补。

  ③对我校学生的学籍档案进行综合管理,并组织班主任老师完成搜集、录入学生学籍资料、数据,把学籍数据上传入库,实现了小学生学籍的电子化管理。

  3、突出特色教学。

  我校领导高瞻远瞩,着眼于教育的未来,注重抓素质教育的内涵发展,多年以来坚持不懈开展第二课堂教学,注重学生的全面发展。我奉命落实教学人员的安排,遵循“人尽其才”的原则,让全校教师展现自己在学科教学之外的特长,让全校学生都能找到自己爱好的项目,全面培养学生的兴趣特长。

  4、完善博客管理。

  在教导室杨主任的带领下,我校的群众备课、博客平台都得到了教育局领导,以及兄弟学校老师们的一致好评。我们还将继续努力,不断完善,把工作做实、做细,朝更高的目标奋进。

  5、考勤方面,我应对教师的请假,做到及时登记、态度诚恳、尊重教师,实行...

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