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最新建筑公司规章制度(必备8篇)

建筑公司规章制度 建筑规章制度

  规章制度被称为内部劳动规则,是企业内部的法律,人性化的规章制度才能让员工对公司有归属感。规章制度就是规矩,具有一定的约束力,规章制度为开展各项工作提供了有力保障。根据您所查询的“建筑公司规章制度”编辑为您整理了相关资料供您参考,这篇文章非常全面相信您可以在其中找到您所需的信息!

建筑公司规章制度 篇1

  为加强生活区垃圾清运工作,保证生活垃圾日产日清,给广大居民创造一个干净卫生的生活环境,特制定此制度。

  1.司机和装卸工必须按规定着装,佩戴好劳动保护用品,树立和保持良好形象。

  2.司机必须经过培训,考试合格后持汽车驾驶证(b票)、特种作业证挂牌上岗;装卸工必须挂牌上岗。

  3.司机必须严格遵守交通法规,安全驾驶,文明行车。严禁违章驾驶,自负违章罚款。

  司机进入作业现场要了解和熟悉作业现场状况,做好风险识别和风险评估,特别是进车和倒车要加强瞭望,防止刮碰事件发生;

  装卸工专门配合作业现场进车和倒车瞭望;

  如发生交通肇事,按照有关部门认定责任,依照本企业相关规定对责任人进行处理。

  4.司机和装卸工必须按规定时间出车:

  4.1夏季:5:00出车

  4.2冬季:6:00出车

  4.3准时进入垃圾清运责任区,对责任区的生活垃圾日产日清。

  5.司机负责垃圾清运车的维护保养,出车前必须认真检查车况,不准带故障出车;

  保持驾驶室及车体清洁,不准赃车出行,保证车库干净整齐。

  6.司机严格按照液压系统操作规程操作,定期对垃圾车进行注油及维

  护,发现问题及时处理并向队领导汇报。

  7.装卸工负责垃圾装卸,必须将生活垃圾与建筑垃圾分开,严禁混装而将建筑垃圾带入垃圾处理场。

  8.装卸工要爱护和正确使用滚动式垃圾筒,严禁硬敲硬磕硬摔; 正确操作,将垃圾筒挂在垃圾车挂齿上,保证自动装卸压缩; 每周对垃圾筒擦洗一次,保证垃圾筒清洁;

  夏季(6月15日—9月15日)每天对垃圾筒及周围消毒一次。

  9.司机必须按规定区域和线路停车,不得私自更改行车路线,如有特殊情况,必须事先请示,批准后方可更改行车路线,否则视为私出车,给予严肃处理。

  10.司机不准在生活区内私停车,乱占道,乱鸣笛,不准大声喧哗,不准干扰居民正常生活。

  11.完成垃圾清运工作后司机负责将垃圾车开进洗车房,停放在洗车位;

  装卸工负责垃圾车内外清洗、消毒、烘干;

  司机将清洗消毒后的垃圾车入库,检查车况,签写工作日记。

  12.司机必须在指定加油站持卡加油,无特殊情况,不准在非定点加油站加油,否则不予报销。

  司机要节约用油,超标费用自负。

  13.清洗消毒工负责高压清洗消毒和烘干设备的操作和维护修养,保证其正常使用;

  依照规定保管好消毒药品,严禁消毒药品外流、丢失。

  按照配方配别分好消毒液,保证消毒工作正常进行;

  负责烘干设备的维护保养,保证垃圾车清洗消毒后及时迅速烘干。

  14.清洗工定期对过滤池、排水井、排污管道进行清理,及时更换过滤,保证排污畅通。

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建筑企业规章制度合集十四篇

建筑企业规章制度 建筑规章制度

  在企业里建立规章制度是管理中最重要的,员工遵守规章制度是员工必须履行的义务。公司好的规章制度才能达到好的管理效果,公司规章制度的制定必须结合本公司的实际。我们今天为大家准备了一篇讲述“建筑企业规章制度”的好文章,阅读之后您将会有更多的学习收获!

建筑企业规章制度 篇1

  为贯彻执行“百年大计,质量第一”的建设方针特定本制度如下:

  项目经理是建筑施工过程中的管理者,是工程项目的质量法人代表,对承建的项目质量负总责。为了精心组织,精心施工,严把质量关,应做到:

  一、认真贯彻执行国家颁布的质量验收标准,不得随意降低质量评定标准。

  二、合理搭配施工技术力量,各级技术管理人员应持证上岗。

  三、发挥工程技术人员的特点,落实质量保证体系。

  四、杜绝不符合国家建材标准的材料进入施工现场,对外物件要有相应资质的工厂加工,到场后经检验合格方能进行施工,对分包工程纳入标准质量管理体系监督管理。

  五、督查工程技术人员、施工员、质检员进行工程技术难点、疑点的技术处理,实行各项技术交底工作,严格执行自检、互检.职能部门的质量监督管理工作。

  六、组织落实各分部分项、单位工程的质量评定工作,使技术管理资料归档存查。

  七、组织落实质监站对单住工程的总体质量评定工作。

  八、组织落实竣工移交验收工作将质量好、工期短的建筑产品奉献社会。

  一、对本单位劳动保护和对所辖范围内的安全生产工作负具体领导责任,具体贯彻执行上级有关安全生产的方针、政策、法规标准和规章制足。

  二、计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

  三、编制施工组织设计,制定安全技术措施,经上级主管部门审核批准后,组织交底与实施。

  四、实行单位工程经济承包责任制,承包责任要有安全指标(轻、重伤指标)要求和奖罚措施。

  五、负责组织对本施工区内的主要监建设施、脚手架、龙门架、井字架、塔吊、施工用电施工机具及其它重要设施的安全技术检查、鉴定与验收工作。

  六、负责组织对本辖区内施工人员的安全教育,及新工人入厂前的第—级培训工作,经常组织开展安全活动,并有记录资料入档。

  七、负责组织每周一次安全检查,针对现场存在的隐患和不安全因素,及时采取有效整改措施,限期定人整改。

  八、组织实施文明生产和安全达标,发生事故后及时上报,并认真分析事故原困,实施改进措施。

  九、严格按规定提留(取)工程安全技术措施经费,并主要用于保证和提高劳动安全生产,总结与推广安全生产经验。

  一、认真执行党和国家安全生产方针、政策、规程、规定和上级指示、决议结合项目实际情况,制定贯彻措施并经常检查执行情况。

  二、对本项目工程的安全生产负第一责任,必须把安全生产列为重要议事日程,在计划、布置检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作正确处理,安全与生产安全与效益的关系。每周应召开一次安全生产工作会,讨论安全生产动态,解决安全生产中的问题。

  三、认真贯彻执行安全生产制度和安全操作规程并督促有关部门检查执行情况。

  四、加强对职能部门和职工的安全教育,提高他们的安全意识和自我防护能力...

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建筑公司规章制度范例

建筑公司规章制度 建筑规章制度

  留学群小编为您特意收集整理了“建筑公司规章制度”,为了方便收藏和回访请将本页加入浏览器收藏夹中。每一家用人单位都会有自己专门的规章制度,企业的一些规章制度中的条款需及时调整。规章制度的内容都是企业文化的组成部分,每一个公司建立一套规章制度是很必要的。

建筑公司规章制度(篇1)

  建筑代理公司规章制度

  一、 建筑代理公司概述

  建筑代理公司是一个专门从事房地产开发、建筑施工和物业管理的企业。建筑代理公司为房地产开发商提供一整套的服务,包括投资规划、项目策划、招标投标、合同签订、监督检查等。建筑代理公司的主要职责是利用其专业的技术和丰富的经验,把房地产开发商的想法转化为具体的项目,并协调各方面的资源,以确保项目的顺利进行。

  建筑代理公司作为房地产行业的重要组成部分,需要遵守一定的规章制度,以保证公司的运转和服务质量。下面就建筑代理公司的规章制度做一个简要的介绍。

  二、 建筑代理公司规章制度

  1. 建筑代理公司的经营许可证

  建筑代理公司必须持有国家规定的经营许可证,方可从事建筑代理服务。公司的所有业务必须在许可证的范围内开展,否则将面临罚款或吊销许可证的风险。

  2. 建筑代理公司的管理体系

  建筑代理公司必须建立完善的管理体系,包括质量管理、环境管理、安全管理等。公司应当采取科学的管理方法,制定明确的工作流程和责任制度,加强对各个业务环节的监控和控制,确保服务质量和安全。

  3. 建筑代理公司的职业道德

  建筑代理公司的员工必须遵守职业道德,保持良好的职业操守和工作态度。他们必须诚实守信、有责任感和团队合作精神,维护公司的声誉和形象,并严格遵守国家法律法规和公司的规章制度。

  4. 建筑代理公司的作风纪律

  建筑代理公司的员工必须保持良好的工作作风和纪律。他们应当遵守工作时间、工作制度和休假制度。他们必须服从上级的指挥和安排,不得违反公司的规章制度,不得违反国家法律法规。

  5. 建筑代理公司的商业秘密保护

  建筑代理公司必须保守客户的商业秘密,不得泄露客户的商业机密信息。公司的员工必须严格遵守保密要求,不得私自披露客户信息和公司商业机密信息。

  6. 建筑代理公司的服务质量保证

  建筑代理公司必须保证服务质量,确保所有服务符合国家法律法规和客户的要求。公司的员工应当尽职尽责,提供专业的建议和咨询,加强对项目的监控和控制,确保项目能够按时、按质量、按要求完成。

  7. 建筑代理公司的财务管理

  建筑代理公司必须建立规范的财务管理体系,确保公司的财务状况健康有序。公司的员工必须遵守财务管理制度,不得进行任何违法违规的财务行为,不得挪用公款、贪污受贿等。

  三、 建筑代理公司规章制度的意义

  建筑代理公司规章制度的制定和实行,能够让公司的员工有一个清晰的目标和方向,使公司的运转更加有规律,便于监控和控制公司的各个业务环节。规章制度的制定能够规范员工的行为举止,增强公司的文化内涵,倡导良好的职业道德和行业操守,使公司能够更好地服务于客户,从而提高公司的业务水平和市场竞争力。

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2023建筑公司规章制度汇总

建筑公司规章制度 建筑规章制度

  公司制定规章制度必须要在全员面前公示,用制度管人,按规章办事,才能让管理高效化。规章制度可以在一定程度降低员工的失误率,公司完善的规章制度制定往往很难满意,一篇优秀的规章制度如何才能制定好呢?现在编辑为您呈现的是“如何制定一篇优秀的规章制度”,也许这篇文章能帮您更好地了解这个问题!

建筑公司规章制度 篇1

  1总则

  公司策划了证实产品的符合性、确保一体化管理体系的符合性以及持续改进一体化管理体系的有效性所需的监视、测量、分析和改进过程,建立了相关程序。并按照规定的频次、方法对工程质量、过程能力、顾客满意度、环境行为的关键特性,职业健康安全绩效以及一体化管理体系的运行情况进行监视、测量和评价,对反映管理体系运行效果的数据进行监视、测量和评价,对反映管理体系运行效果的数据进行采集、归纳、整理并适当采用统计技术进行分析,以确定:

  a)工程产品的符合性;

  b)一体化管理体系的符合性;

  c)持续改进一体化管理体系的有效性;

  d)环境行为是否满足法规,达到目标和指标要求;

  e)健康安全绩效是否满足法规、员工和目标要求。

  2监视和测量

  2.1顾客满意度

  2.1.1公司建立并保持《顾客满意度的测量程序》,规定了对顾客满意程度信息的收集、整理、分析、处理和使用的程序和方法,以衡量一体化管理体系的整体业绩并明确可以改进的领域。

  2.1.2公司工程项目管理部是顾客满意度测量的主控部门,负责对各项目经理部提供的顾客满意度数据进行统计分析,并做出分析报告提交管理评审会。

  2.2内部审核

  2.2.1公司建立并保持《内部审核程序》,明确了内部审核的准则、范围、频次和方法;规定了审核员的资格和审核范围;受审核区域管理者的职责要求;不合格的处置要求;审核记录的保持要求。

  2.2.2管理者代表负责领导和策划内部审核。

  2.2.3公司企业策划部是内部审核的主控部门。负责按照策划的时间间隔组织实施内部审核,以证实质量、环境、职业健康安全活动和有关结果的符合性,确保一体化管理体系运行有效。

  2.3过程的监视和测量

  2.3.1公司建立并保持《过程的监视和测量程序》,规定了对一体化管理体系过程监视和测量的活动、依据及方式,来实现对一体化管理体系全过程的监视和测量,以确保管理过程和产品形成过程达到策划要求。

  2.3.2根据监视和测量结果,如发现过程运行未达到策划结果时,应采取相应的纠正和纠正措施并实施验证,需要时可采用统计方法进行分析,以确保产品的符合性。

  2.3.3公司企业策划部负责管理一体化管理体系过程的监视和测量,工程项目管理部负责产品形成过程管理的监视和测量以及环境、职业健康安全绩效的监视和测量。

  2.4产品监视和测量

  2.4.1公司建立并保持《产品的监视和测量控制程序》,规定了对产品特性进行监视和测量的对象,工程产品检查验收的范围、依据方法以及对检查结果不合格的处置、产品放行、工序转序和交付服务的授权和批准要求、记录要求,以验证产品的要求得到满足。

  2.4.2公司工程项目管理部是产品的监视和测量的主控部门。

  2.5环境的监视和测量

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建筑公司管理规章制度精选5篇

建筑公司管理规章制度 建筑管理规章制度 建筑规章制度

  企业的规章制度制定代表着公平意味着效率,用规章制度来管理企业可以保证企业稳步发展。规章制度帮助新入职员工懂得工作中基本的规矩,公司如何制定有效的规章制度是一个难题,你知道怎么撰制定一篇优秀的规章制度吗?想要更好地了解“建筑公司管理规章制度”的相关知识考虑看看这篇文章,欢迎阅读,希望对你有帮助!

建筑公司管理规章制度【篇1】

  1、工程现场全体工作人员必须每一天准时出勤。指纹打卡。工程开工后,工作时间为九小时。

  2、工作人员外出执行任务需要向项目经理请示,填写外勤任务单,获准后方可外出。

  3、项目经理外出需向分管副总汇报。

  4、病假需出示病假证明书。

  5、事假要向项目经理申请,填写请假条,一天以内项目经理批准,两天以内分管副总批准,三天以上董事长批准。获准假后方可休息。并送行政部备案。

  6、因工程进度需要加班时,所有工作人员必须服从。由项目经理填写加班申请表。工作人员加班工资另计,项目经理不计加班工资。工作人员因自身原因不能按时完成自身工作任务,需要加班的,不计加班工资。

  7、无故旷工三次或连续三天者除名。

建筑公司管理规章制度【篇2】

  司属各单位、各项目部:

  为贯彻、落实《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及建设部JGJ59-99等法规和强制性标准,依据建设行政主管部门对企业安全生产管理的要求及“企业负责”的原则,公司现将“安全生产检查制度”、“安全技术措施交底制度”、“安全培训教育制度”、“易燃易爆危化品管理办法”、“安全生产违章处罚(试行)办法”等管理制度予以发布,并从发布之日起施行。各单位、各项目部应结合实际情况、制定本单位、本项目部的相关规章制度并严格执行,确保企业的生产,确实做到“生产必须安全,安全促进生产”。

  安全生产检查制度

  一、检查依据

  检查时依据JGJ59-99标准全面进行

  二、组织领导

  公司成立分管生产副总经理为组长,安全保卫部、企业部、群工部、工程管理一部、二部、工会相关成员为组员的安全生产综合检查组。

  三、检查时间、内容

  1、公司每季度末对个二级单位、项目部进行一次安全生产综合检查,检查组全体成员参加,主要是查思想、查纪律、查制度、查领导、查安全技术措施的执行及建设部JGJ59-99标准执行情况。

  2、各个二级单位每月、项目部每周由生产副经理、项目经理组织安全、设备、材料、行政等相关人员参加,对本单位项目部范围内各种机械设备的运行,施工用电的管理、安全防护设施的完好、脚手架的搭设、现场文明施工、治安消防、环保卫生、职业健康等情况进行详细检查,对查出的问题,必须“定人员、定时间、定措施”认真落实整改并形成资料归档。

  3、班组每天开展班前喊话、班中巡视检查、班后安全小结,同时开展自检、互检、交接检活动,各工序不留事故隐患。

  四、专项、季节检查

  公司除季度检查外,根据生产情况或上级要求及季节等不同情况,不定期的进行专项、季节性检查。

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最新建筑公司规章制度

建筑公司规章制度 建筑规章制度

建筑公司规章制度 篇1

  建筑代理公司规章制度

  第一章 总则

  第一条:为规范建筑代理公司的内部管理,提高工作效率和工作质量,制定本规章制度。

  第二条:本规章制度适用于本公司的全体员工,严格执行。

  第三条:本公司员工应认真学习和遵守本规章制度,如有违反者,将按照规定给予处理。

  第四条:本公司员工应以客户利益为根本,尽职尽责,保证信誉。

  第五条:本规章制度的相关修改、补充、解释,由本公司行政部门决定。

  第二章 工作职责

  第六条:本公司员工应根据工作职责认真执行本职工作,严格遵守工作时间、工作程序和标准。如有违规者,将按照规定给予处理。

  第七条:本公司员工应确保采取科学、合理、高效的工作方法,尽量提高工作效率和质量。

  第八条:本公司员工应严格保守客户的商业秘密,不得将客户信息泄露给他人。

  第九条:本公司员工应遵守公司的内部管理制度,规范工作行为。

  第十条:本公司员工应定期进行职业培训,提高自身业务水平和职业素养。

  第三章 行为准则

  第十一条:本公司员工应严格遵守国家法律法规,不得从事任何违法犯罪活动。

  第十二条:本公司员工应尊重客户,热情服务,做到言语文明,礼貌待人,不得有不良言行。

  第十三条:本公司员工应保持团结协作,创造和谐的工作氛围。

  第十四条:本公司员工应遵守公司制定的各项政策和规定,如有违反者,将按照规定给予处理。

  第十五条:本公司员工应认真履行本职工作,不得偷工减料,廉价赢得工作。

  第四章 奖惩办法

  第十六条:公司实施绩效考评制度,公司将根据员工的综合工作业绩给予相应的奖金和晋升。

  第十七条:对于违反公司规章制度的员工,公司将根据情节的轻重,给予相应的纪律处分。

  第十八条:对于有重大过失或者严重违纪行为的员工,公司将给予开除的处理。

  第十九条:对于惩罚决定,员工可在三天内提出申诉,由公司领导班子组成的申诉委员会进行审议决定。

  第五章 附 则

  第二十条:本规章制度以及其修改、补充、解释由公司领导班子组成的行政部门审定并公布实施。

  第二十一条:本规章制度自公布之日起实施。

建筑公司规章制度 篇2

  建筑代理公司规章制度

  一、总则

  为规范建筑代理公司员工的行为,提高工作效率,促进企业的健康发展,特制定本规章制度。

  二、企业基本规定

  1、公司为有限责任公司,由股东集体所有,经理负责公司的日常工作,并代表公司向外界发表意见和上述改变事项。

  2、公司的全部机构均按照规章制度办事,包括公司办公室、财务部门、市场部门、人力资源部门、工程部门等。

  3、公司以重视人才、创新、追求卓越、服务与诚信为经营理念,以优质服务和高素质的人才为本,为客户解决任何问题。

  三、企业经营宗旨

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建筑公司生产规章制度4篇

建筑公司生产规章制度 建筑生产规章制度 建筑规章制度

  企业的规章制度是一种行为准则,为公司的运营和管理提供指导。企业规章制度的实施可以确保员工享有劳动权利。规章制度是法律所有制实行的最终环节,因此,对企业来说,制定适合自己的规章制度是非常具有挑战性的事情。那么,在制定企业规章制度时,我们可以从哪些方面入手呢?此外,关于“建筑公司生产规章制度”,我们有哪些了解呢?请继续阅读本文,相信对您会有所帮助!

建筑公司生产规章制度 篇1

  一、工程开工前必须编制安全施工组织设计,由专业技术人员编制,并报公司技术负责人审批。

  二、对施工过程中,由于工程变更等情况变化,安全技术措施也必须及时相应补充完善。

  三、编制安全技术措施要有针对性,对各种不同的工程结构,施工方法,作业条件等产生的各不相同的不安全因素,采取相应的对策、措施,使各类隐患能全面得到克服和治理,编制安全技术措施技术人员必须掌握工程概况、施工方法、场地环境、条件等等第一手资料,并熟悉安全法规、标准等才能编制出有针对性的安全技术措施。

  四、编制的安全技术措施要全面、具体。安全技术措施贯彻于施工的全过程,应力求细致、全面、具体,只有把各种因素和各种不利条件,考虑周全,有对策措施,才能真正做到预防事故。全面、具体不等于罗列常用的规章制度,这些规定在安全技术措施中,虽未被抄录,但仍必须严格执行。

  五、对大型群体工程或一些面积大,结构复杂的重点工程,除必须在施工组织中编制施工技术总体措施,确保该单位工程或分部分项工程的安全施工,对爆破、吊装、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程都要编制单项安全技术方案。

  六、编制季节性施工安全技术措施。

  安全技术交底制度

  一、分部分项和各种安全技术措施内容应在开工前编制在施工组织设计中,并经有关部门审批通过。

  二、经过批准的安全技术措施具有技术法规的作用,必须认真执行。遇到因条件变化或考虑不周必须变更安全技术措施内容时,应经由原编制、审批人员办理变更手续,否则不能擅自变更。必须认真执行,遇到因条件变化或不周必须变更手续,否则不能擅自变更。

  三、要认真进行安全技术措施的交底。工程开工前,技术负责人或安全员,要将工程概况、班组长和职工进行安全技术交底。每个单项工程开始前,应重复进行交待单项工程的安全技术措施。对安全技术中的具体内容和施工要求,应向工地负责人、班组长进行详细交底和讨论,使执行者了解其道理,为安全技术措施落实打下基础,安全交底应有书面材料,有双方的签字和交底日期。

  四、分部分项和各种安全技术交底内容:

  (1)、土方工程根据基坑、基槽、地下室等土方开挖深度和土的种类,选择开挖方法,确定边坡的坡度或采取哪种护坡支撑和护壁桩,以防土方坍塌。

  (2)、脚手架等选用及设计搭设方案和安全防护措施。(3)、高处作业及独立悬空作业防护。

  (4)、安全网的架设要求、范围、架设层次、段落。

  (5)、垂直运输机具,塔吊等垂直运输设备、位置及搭设要求、稳

  定性、安全装置等要求和措施。

  (6)、施工洞口及临边的防护方法和立体交叉施工作业区的隔离措施。(7)、场内运输道路及人行道的布置。

  (8)、施工临时用电的组织设计和绘制临时用电图纸,在建筑工程的外侧边缘与外电架空线路的间距,没有达到最小安全距离和...

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建筑公司的规章制度

建筑公司规章制度 建筑规章制度

  欢迎阅读我们为您准备的“建筑公司的规章制度”相关信息。规章制度被称为内部劳动规则,是企业内部的法律,企业在制定规章制度时必须要有可操作性。规章制度是保证管理效果是否好的重要手段,公司的规章制度的制定是比较令人烦恼的。如果对这个话题感兴趣的话,请关注本站!

建筑公司的规章制度【篇1】

  第一条散装水泥专项资金属于政府性资金,收入金额纳入市财政预算,实行收支两条线管理。

  第三条征收标准:凡使用水泥的工程按照工程预算水泥总量,建设单位要按照每吨3元的标准预交散装水泥专项资金。没有水泥用量预算的建筑单位,则按照建筑面积收取。标准为:轻钢结构0.25元/平方米;砖混结构0.75元/平方米;框架结构0.90元/平方米;其他构筑物或建筑物1.2元/平方米。

  第四条缴费方法:

  (1)市直、桃城区、开发区的建设单位到衡水市政府政务服务中心发改委窗口交纳散装水泥专项资金。

  (2)阜城、武强、景县、深州市的建设单位到所在辖区的散装水泥办公室交纳酸状水泥专项资金。如在本县、(市)没有交纳散装水泥专项资金的建设项目,可直接在衡水市政府政务服务中心发改委窗口交纳。

  (3)其他各县到市散装水泥办公室委托单位交纳,如没有委托收费单位,则到衡水市政府政务服务中心发改委窗口交纳。

  第五条建设单位交纳散装水泥专项资金后,凭交费单据办理项目审批,未交纳专项资金的建设工程,有关部门不予办理相关手续。

  第六条建设单位使用散装水泥量达到整个工程水泥用量的70%以上,可以申请办理散装水泥专项资金清算手续。

  第七条建设单位应在工程竣工之日起30日内、预拌混凝土和水泥制品企业在第二年一季度内到市散装水泥办公室办理清退手续。办理清算时,须提供以下材料:

  (5)对使用商品混凝土的工程需提供购买商品混凝土(附商品混凝土配样单)的发票(原件、复印件各一份)

  第九条散装水泥专项资金征收、管理、使用和清退,应严格按照国家规定执行。对违反规定者严格按照《违反行政事业性收费和罚没收入收支两条线管理规定行政处分暂行规定》(国务院令第281号),给予行政处分或处罚;触犯刑律、构成犯罪的移交司法处理。

建筑公司的规章制度【篇2】

  为确保本工程施工过程中的安全,减少轻伤事故,杜绝发生重大事故,建立健全各级安全生产责任制。切实分解、落实安全生产责任制。明确各级人员在安全生产方面的职责,并认真严格执行,确保本项工程实现安全生产目标。

  项目经理

  ⑴项目经理是工程安全生产第一负责人,对本项目工程安全生产负责。

  ⑵认真贯彻执行国家、政府主管部门及企业的安全生产规章制度,落实上级制定的安全生产技术措施。

  ⑶组织职工学习安全生产技术操作规程和规章制度,坚持交任务的同时交安全要领,定期组织检查施工现场安全状况。

  ⑷正确处理生产和安全的关系,不违章指挥,对违章作业的班组和个人按本项目奖惩规定进行处理。

  ⑸对施工现场搭设的脚手架、井架和机械设备、电器设备等安全防护装置组织验收,合格后方能使用。

  ⑹抓好分承包队伍的安全管理,使用的分包队伍要具有安全资质,对不具备条件的承包队伍,杜绝进入本现场施工。

  ⑺发生工伤事故,立即组织抢救,迅速上报,并...

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