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幼儿园师德工作计划精品

幼儿园师德工作计划 幼儿园师德工作

  在工作中,通过加强沟通,我们可以更加有序地展开工作。当我们确定了下一步要进行的工作时,提前准备好工作计划可以更有效地完成工作。希望本文能够为您提供所需的帮助和满意,欢迎学习和参考!

幼儿园师德工作计划 篇1

  一、指导思想

  为进一步加强师资队伍建设,贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》、新《幼儿园工作规程》和《幼儿园教师专业标准》精神,以聚焦“问题解决”为中心,我园坚持立足园本、联系实际、注重实效,坚持思想政治素质与业务水平并重,积极探索有效的园本师资培训模式,充分发挥园本培训的功能和优势,营造有利教师终生教育和可持续发展的良好环境,以教师职业道德规范为标准,立足于“学高为师、品正为范”的总体要求,以幼儿园工作的总体规划为依据,坚持德育教育与教育改革和发展的实践相结合,本着“以德修己,以德育人”的原则,以达到铸师魂、修师德、树师表、练师能的目的,塑造自己为拥有学识魅力和人格魅力的教师,建设一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活力的教师队伍。

  二、培训目标

  1.进一步提升教师师德修养,完善教师心理品质,培养师德高尚、心理健康、德艺双馨的教师队伍。

  2.进一步促进教师更新教育观念,更新知识结构和能力结构,掌握现代教育技术,使之综合能力和锐意创新能力得到有效提高。

  3.进一步提高教师的专业技能,发展教师的特长,使之具有鲜明的个性,更好地为幼儿的成长服务。

  4.加强师德师风学习,坚持把师德教育摆在学习和工作的突出位置。加强政治理论学习和师德规范教育,树立正确的世界观、质量观、人才观,增强为人师表、以身立教的使命感。培养师德典型,树立“人类灵魂的工程师”的光辉形象。坚决遏制以教谋私、有偿家教现象。

  三、培训要求

  1.培训人员需准时参加培训,如遇特殊情况,应及时做好请假工作。

  2.持着虚心好学的态度,认真参与培训,做好相关记录。

  3.参培过后,及时进行巩固练习,幼儿园将组织定期考核,检验培训成果。

  4.认真学习国家各类教育法律、法规,提高广大教职工的法治意识,树立“依法治园、依法执教”的思想,自觉维护教职工自身与幼儿的合法权益。

  5.认真学习各级行政部门颁发的有关文件精神。

  四、培训形式

  采取集中学习与个人自学,专题研讨、网上论坛等方式,提高政治学习效率和效果。

  五、培训内容及要求

  (一)师德培训

  1.组织教师学习《教师法》《未成年人保护法》等,加强教师法律素养及师德意识。集中学习的基础上,教师开展自学活动,继续学习相关师德内容。学习后将学习所得以师德反思报告的形式进行分享。

  2.组织全园教职工认真学习师德十不准,学习师德承诺书,在集中学习的基础上,深刻领会其精神实质,坚持集体学习和个人学习相结合的原则,结合学习有关政治理论、法律法规等知识,统一思想,提高认识,为师德师风建设活动的深入开展奠定良好的思想基础。

  3.建立健全行为规范,职业道德规范以及师德师风考核评价办法,在全校师生中贯彻执行,用规范的制度和科学的评价体系创建有效的教学体制和...

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第一学期幼儿园师德工作计划

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  师德是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,下面是由小编为大家整理的“第一学期幼儿园师德工作计划”,欢迎阅读。

  第一学期幼儿园师德工作计划

  一、指导思想

  以学习贯彻全国教育工作会议精神为主线,以教师职业道德规范为准则,加强教师职业理想和职业道德教育,增强广大教师教书育人的责任感和使命感。把更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平作为重点,进一步加强幼儿园师德建设,强化教师素质,努力打造一支师德高尚、业务精湛、敬业奉献,适应现代化教育发展的高素质教师队伍。

  二、工作目标

  1.加强安全教育,创建平安校园。

  2.深化师德建设,提升教师素质。

  3.组织多彩活动,提高德育实效。

  4.密切家园联系,实现和谐共育。

  三、具体措施

  本学期我园以进一步弘扬高尚师德,努力提高我园教师队伍的思想政治素质、职业道德水平,深入开展“当好学生引路人”师德主题教育活动,树立良好的教育形象,结合我县师资队伍建设实际,督促我园教师的成长。

  (一)加强领导与规范,强化师德建设观念。

  1.学校把师德建设工作摆上重要议事日程,将师德教育列入全体教职工会议中,定期召开,统一思想认识,增强抓好师德建设的责任感和紧迫感,提高活动效率。

  2.做到师德教育经常化、制度化。教师的集中学习与平时学习相结合,集体学习与个人学习相结合,每学期保证安排集中学习不少于三次。

  3.规范师德行为,对照有关师德规范的要求,教师对自身在教育教学过程中的师德师风问题进行反思和总结,开展批评与自我批评,写出师德自查自纠书面材料,切实解决教师中存在的问题。

  4.进一步规范家校联系行为,建全和完善家长学校联系制度。通过家长会、家长学校、家访、电话联系等多种形式,促进教师、学生和家长的相互沟通,争取家庭、社会对学校教育事业的理解和支持。继续开展师德调查表、师德测评等,自觉主动接受学生、家长、社会的监督,增强工作透明度、增强学校与家长、教师与学生的有效互动,创办好人民群众满意的学校。

  (二)加强学习,提高职业道德素养。

  1、组织全体教师认真学习《教师职业道德规范》,全面准确理解《规范》的基本内容。努力学习《教育法》、《教师法》和《义务教育法》等法律法规,贯彻执行县教育局关于加强教师队伍建设有关要求。

  2、引导全体教师树立终身学习意识,不断适应社会发展变化的需要。教师除掌握好专业知识外,还要积极参加继续教育及业务进修,在理论上和实践活动中进一步提高能力,以适应素质教育发展的需要。

  (三)多彩活动,提升师德修养。

  1.认真开展“做好学生的引路人”主题活动,通过主题,树立教师工作责任心和职业幸福感。

  2.开展 关爱教师 活动。关注教师的情绪、关心教师的生活、关怀教师的成长,积极帮助解决存在的实际困难,让广大教师感受到学校的温暖,提高职业幸福感,稳定教师队伍。继续关注教师的心理健康,充分利用教师大会、个别谈心、心理健康教育辅导等形式对教师的急躁情...

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