留学群专题频道团队拓展训练活动总结栏目,提供与团队拓展训练活动总结相关的所有资讯,希望我们所做的能让您感到满意!

团队拓展训练活动总结2000字

团队拓展训练活动总结 拓展训练活动总结

  到底应该怎么写范文一类的文章?各种文档材料是我们在工作中必须要准备的,通过范文人们渐渐意识到它的实用性和教育意义。通过阅读优秀文学作品我们可以更好地认识自己,以下是我从网上找到的一篇名为“团队拓展训练活动总结”的文章,找到适合自己的东西不是难事!

团队拓展训练活动总结【篇1】

  ……:南海金沙同大培训基地

  早上8:45分怀着激动、:“首先此次拓展训练目的主要是锻炼我们团队的一种协作能力沟通能力和处事能力;;”在车上我们还哼起歌来因为距离比较近所以很快我们就到达了目的地

  —“同在麦田同一梦想”这是我们的口号远看左边已有一些公司的员工在那里培训正大声地喊着口号那种氛围就是不一样

  到了训练地的第一件事教官给我们每人发一套迷彩服(短袖上衣又宽又松的长裤加上一条硬硬的皮带)很快我们就换上军服感觉像回到了大学军训的时候青春活力又回来了呵呵……心情还真不一样

  在十分钟的时间内我们31人分成了两组各组分别成立了队长队长助理(主要负责拿队旗)部长(集安全、卫生、后勤等职责身兼数职)还各自创立了队名队号(口号)队歌(简要的几句歌词)两队分别是:第一队—麦浪队其口号是:团结互助激情麦浪队歌是《明天会更好》的高潮部分;第二支队伍是我们的队伍,口号是:

  团结协助给力麦田我们的队歌是《月亮弯弯照九州》的高潮部分在十分钟内我们就成立两个的团队教官说:“队长助理要保管好自己本队的队旗旗在人在旗倒人倒”全场人笑了然后我们进行士气的提振教官说:“各位队友上午好!

  ”然后我们大声喊:“好(同时往右上方举起我们的右手)我神采飞扬yes”试了几次声音洪亮起来了士气也渐渐提振起来了

  接着就是活动的开始……

  第一个游戏—“教官说”

  游戏规则:当听到一句话前面有“教官说”三个字的时候你就要做出相应的动作该句话前面没有“教官说”这三个字的时候你就不能做动作同时游戏开始的时候会有一句“教官说:游戏开始”游戏结束的时候也会提示“教官说:

  游戏结束”

  我们分成两个横排盘腿而坐教官开始发言:“教官说游戏开始教官说举起你的左手(此时我们相应地举起了左手)再举起你的右手(此时我们也很快地举起了我们的右手)”动作做出后全场一下子笑了起来我们很多队员才醒悟过来自己犯规了因为该句话前面没有“教官说”三个字有了第一次意识我们应该会变聪明点吴教官说:“第一次全军覆没(全场爆笑)”游戏继续开始教官说游戏开始教官说举起你的左右(我们举起左手)教官说再举起你的右手(我们举起右手)击掌一次(我们击掌)”这一次我们又全军覆没了……游戏进入第八轮我们还是全军覆没然后教官让我们先讨论讨论对策有队员发言“我们只需集中精力与教官说三个字后面的一句话其他的不要理”另一队员说“我们不要看这教官手势他会误导我们我们可以试着闭上眼睛去听同时我们不要急”第九轮开始吴教官继续说:

  教官说举起你的左手教官说再举起你的右手教官说击掌一次教官说击掌两次教官说击掌三次教官说把手放下(此时全场松了一口气)给自己掌声鼓励(我们掌声很响亮)又是一次全军覆没因为我们的游戏还没有结束吴教官说:“在我们训练史上最高历史记录是第十七次才通过你们要不要突破这一记录呢”我们队员们士气十足地说:“不要”最后终于在第十次我们胜利了只听见掌声在耳边响个不停

  教官问:“这件事情简单不简单(我们的回答是简单...

与团队拓展训练活动总结相关的活动总结范文

团队拓展训练活动总结

团队拓展活动总结 训练活动总结

  团队拓展活动更好地激发职工的工作激情,树立职工之间积极沟通、相互信任、团结协作、赢在团队的意识,增强职工的责任感及归属感,展现个人的风采。活动之后需要有一篇好的团队拓展活动总结的文章来表达自己的心情,下面关于团队拓展活动总结的文章都是由留学群小编精心为您准备并且统一整理的,希望对您 有帮助。感谢您对留学群的关注哦!

  五一前夕参加了人力资源部组织的一天多的拓展训练,精心安排的拓展项目使我充分沉浸其中,紧张的工作后精神上得到了充分的缓解,并且在拓展项目训练中收获颇多。

  这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性,同时也学会了如何突破自己心理的极限,可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己,超越了自己。通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题,解决问题的战略团队,大家都各司其职、各负其责,在拓展项目中寻找合作的黄金点,不断形成一种默契,这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体,团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心,更可贵的是锻炼了每个团员的胆识,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能,超越自己就能够创造奇迹,断桥和毕业墙等拓展项目都是出色的例证。

  从拓展训练联想到实际的工作,我也感到受益匪浅,随着社会的发展,靠一个人完成所有任务的可能性已是微乎其微,由此,团队整体的效率就显得极其重要。保持整个团队的最佳状态,使其成为一个无坚不摧的战斗团体,必须增进彼此的了解和加强相互之间的信任感。这次拓展训练项目的安排和设计在这方面的努力每个人都深有体会,由此应用到具体的工作中,团队中相互的协作效率和质量都会有很大的提高。

  通过对拓展训练的总结体会,在实际工作中如何增强团队的核心竞争力,我想:首先,整个团队必须确定一个合理的工作目标,在目标确定的前提下,制定出切实可行的工作计划。很明显,没有目标的团队,存在就没有任何意义;而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现,那最终也必将一事无成。其次,整个团队必须有强大的凝聚力,单个成员对整个团队要有责任心和使命感,形成一个相互信任的核心,使每个成员都参与团队工作之中,发挥每个人的主动性和参与度,整个团队才能不断进取,取得成功。再者,合理分配整个团队的资源,充分做到人适其职,物尽其用。只有如此,整个团队才会保持高度的发展态势,从优秀走向卓越。

  拓展训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的,我要把拓展训练中体会到的切实应用到今后的工作中,使自己充分融入到创造卓越的团队之中。

  精彩文章推荐:

  团队拓展活动总结

  

与团队拓展训练活动总结相关的活动总结范文

推荐更多