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领导在商会的发言稿

领导商会发言稿 商会发言稿

领导在商会的发言稿 篇1

  尊敬的江淮安驰各位领导、各位经销商:

  您们好。

  今天,众经销商相聚在此,我深感荣欣,值此佳节即将来临之际,我代表安徽和顺汽车4s店的全体员工,向大家拜个早年,恭贺大家蛇年行大运,发大财。今天,寒风刺骨阻挡不了我们分享XX江淮安驰汽车销售战绩的欣喜、共谋XX江淮安驰销售奇策的决心。今天,虽是寒冷的冬季,但我对江淮安驰的爱慕温度、信任程度、销售期望度,好似青梅竹马、志趣相投。今天,江淮安驰营销服务年会的举行,犹如冬日的暖阳,将给我和在场的所有经销商披上祥瑞,以鼓舞我们再创江淮安驰销售奇迹,勇攀汽车界销售高峰。梅花香自苦寒来,冬日江淮安驰营销服务年会的举行,犹如冬日的梅花,征途中的红军,有咱中国人的铮铮傲骨和自强不息的奋斗精神,这诠释出一个伟大的哲理,什么是江淮安驰精神。

  回顾XX,虽然汽车整体市场低迷,虽然我们有困难和艰辛,虽然我们有挫折和痛苦,但是,在江淮安驰汽车各位领导的协助下,我们排除万难,不畏艰辛,总结挫折,克服痛苦,依然在汽车整体市场低迷的情况下,创下了骄人的战绩。回顾XX,在江淮安驰汽车众领导的英明领导下,各销售商拼搏进取,奋发向上,取得了突破万台江淮安驰汽车下线的佳绩,值此,我深表祝贺。回顾XX,我们有千言万语想和安驰厂家领导人汇报,更有许多管理和销售的模式需要向众经销商学习,但我们将会象红军踏征程一样,在阜阳踏出一片属于自己的汽车销售之路。

  展望XX,面对机遇和挑战,让我们满怀希望,永载梦想,再踏征途。作为安徽和顺汽车4s店总经理,我将高举江淮安驰汽车的精神旗帜,伴着江淮安驰汽车驰骋在中国大好河山,满怀信心和梦想地带领安徽和顺汽车4s店所有员工,用飞的速度勇跃汽车销售的一个又一个高峰。谢谢大家!

领导在商会的发言稿 篇2

  尊敬的各位经理,尊敬的经销商朋友们:

  您们好!

  首先在这里非常感谢大家在百忙之中抽出时间来参加我们这次澳克士照明重庆经销商会议。回顾07年,澳克士照明在重庆无论是销量,还是品牌形象建设,客户经营信心等方面都取得了长远的发展。这些都离不开厂家,服务中心和经销商们的默契配合。当然我们也勇于承认在07年的工作中不足的地方并不断地总结与学习,争取在15年为广大经销商朋友们提供一个更好的服务平台。

  20xx年的重庆澳克士照明将迎来一个崭新的发展阶段。我们服务中心的工作重点也会由开发转为服务。而服务的目的就是能让我们彼此能连动起来。一起去打造澳克士照明在重庆市场的一片新天地。沟通能排除一切障碍,所以我是真诚地希望各位经销商朋友在经营销售过程中遇到什么困难难题能拿出来一起去解决。

  20xx年服务中心的工作任重而道远。

  从3月份起一直到5月初是我们14年专卖形象建设时期,我们一直在这里强调形象问题,是因为随着人民生活水平的不断提高,对灯具的审美要求也在不断地提高,他们不再满足于过去老模式灯具店凌乱的摆放,追求的是一个视觉的冲击和卖场的气氛,而我们08年的专卖形象都能满足以上两点,形象越早能展示出来就越早能占领市场。就越早能打开澳克士的销量。举个例子,南川的向洪向老板在未装08年形象前澳克士的销量大概是在3000—5000元一个月,现在每个月的销量最少都不低于20xx0元。这就是效果。巫溪卢光中卢老板100平米的店中店马上也开业了,还有双桥,云阳等地方都已陆续在动工。更大的发展,更大...

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  我们费尽心思设计出的“商会发言稿”一定会让您感到惊喜,写好发言稿要从何下笔呢? 优秀的语言能够反映出个人高超的情商,发言稿的使用者不断增加。发言稿可以让我们更好地处理演讲的批评和反馈,这篇文章包含了轻松实用的小技巧和生活常识欢迎大家借鉴和使用!

商会发言稿【篇1】

  尊敬的各位、各位

  大家上午好。

  我来自宣恩县民族医院,是一名医生,非常高兴能有幸参加这次会议,医生也算是知识分子中的一员,我在这里就谈谈医生,能让大家更全面的了解医生不为人知的辛酸苦辣的一面,首先声明不是说其他的行业就没有辛酸苦辣了。我觉得医疗这个行业不是个好行业,至少在不是的,据医师协会上月在卫生部专题新闻发布会上透露:20xx年和20xx年,该协会两次样本都在5000份以上的随机调查结果显示,78.01%的医生不愿意自己的子女学医从医。

   一、医生的现状

  1、高危职业。

  高风险、高技术的服务行业,现在的医疗环境让医生上班都提心吊胆的,心里压力很大,感觉如履薄冰、如临深渊。

  2、 高要求。

  医学是一个飞速发展的学科,是一个典型的活到老学到老的行业,医生只好不断看书、看书、再看书,医院不断的考试、考试、再考试。活到老,学到老、考到老,乃真实写照。大学本科毕业后,如找到工作单位后至少一年半内没有资格上班,专科的至少3年没有资格上班。

  3、高负荷。

  三班倒,没有星期六和星期天,也没有节假日,每周工作时间在70小时左右,(按《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制,应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天)。

  4、社会低。白狼、黑狗、眼镜蛇,白狼就是指的我们医生,上是95%以上骂医生的,医院里死了个病人,媒体报道95%是医院责任导致的,难道以前一直认为的崇高职业现在一下子变成了过街老鼠了吗?打砸医院、殴打、砍杀医生等现象,正因为这些不正常的现象广泛存在,影响到了整个社会形象、国家形象,国家卫生部、公安部出台了《关于维护医疗机构秩序的通告》,第三方调解委员会等措施,这是在万般无奈的情况下产生的,当然也有医院过错的,有不良医生的,应该通过正当的途径去解决。

  一家全国性纸媒20xx年对“医生职业满意度”进行了一次调查,结果显示,60.13%的人表示工作时间太长身体受不了,82.41%的人表示医患纠纷致压力太大,88.7%的人认为医生的付出和收入不成正比,67.8%的人表示社会认可度低,65.1%的人表示太忙没有时间陪家人。

  在这里有这么一个机会为我们医生诉下苦,非常高兴,也非常感谢这次会议给我个诉苦的机会,也感谢大家的倾听,当然诉苦是诉苦,工作该怎么搞的还是这么搞,不会马虎的。

   二、人才流失严重,流动频繁

  “良禽折木而栖”、“人往高处走、水往低处流”

  但小医院要留住人才不容易,培养一个好的医生往往要10年以上,讲走就走了,导致了大医院良性循环,小医院恶性循环,待遇留人,感情稳心,事业留人,就要有一个好的环境,...

与商会发言稿相关的演讲稿范文

招商会发言稿1000字

招商会发言稿

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招商会发言稿【篇1】

  各乡镇(街道)党委(党工委),市直各党委(党工委、党组),市直各部、委、办、局,各群团组织,市属科级企事业单位:

  为促进我市经济快速发展,同时在招商引资和服务企业工作中培养、锻炼干部,经市委研究,决定在总结完善公开选拔正科级后备干部外派招商引资做法的基础上,继续选派干部专职从事招商引资和服务企业工作(以下简称招商干部),逐步建立一支保持一定常量的招商干部队伍。现将有关事项通知如下:

  1、全市党政群机关、企事业单位的国家正式干部。

  2、具有良好的思想政治素质,思想解放,有开拓创新意识,有事业心和责任感;能吃苦耐劳,有奉献精神;经济工作比较熟悉;有较强的组织纪律性和对外协调、公关及口头表达能力。

  3、学历大专以上。

  4、年龄要求:

  ①现任正科级干部(含非领导职务)的,年龄一般在45周岁以下(xxxx年12月31日以后出生);

  ②现任股级、副科级干部(含非领导职务)的,年龄一般在40周岁以下(xxxx年12月31日以后出生)。

  选派名额20名;在招商局专职从事招商引资和服务企业工作,期限一年。

  1、采取个人自愿报名和组织推荐相结合的方式进行。各单位要积极鼓励符合条件的、各方面表现较突出的干部踊跃报名。凡符合条件的干部即日起可向所在单位报名,各单位(部门)也可以根据本单位、本部门干部队伍状况集体研究确定推荐人选,并于5月15日前将推荐人选及《招商干部推荐表》(表格样式附后)报市委组织部干部科(联系电话:xxxxxx)。

  2、第一批招商干部工作期满且本人又愿意继续留下来的,可直接向市委组织部提出申请。

  1、资格审查:市纪委、市委组织部根据报名情况,对各单位推荐的人选进行资格审查。

  2、确定考察人选:根据报名者的工作阅历、年度考核和奖惩情况等因素综合考虑,由市委组织部按1:2的比例确定考察人选。

  3、组织考察:组织人员对拟选派对象进行全面考察,并征求纪委、监察、政法、计生等部门意见后,向市委组织部部务会汇报。

  4、研究确定:由市委组织部根据考察情况确定初步人选,报市委研究确定。

  1、宣传员:宣传、推介我市招商引资的优良环境、优惠政策和招商项目。

  2、招商员:积极参加各种招商活动,并利用各种关系,主动到经济发达地区联系和吸引客商到我市投资办企业,同时在外出招商过程中,收集、整理、反馈招商引资工作信息,为市委提出有针对性的意见和建议;建立客商档案,办理客商来信,接待客商来访,跟踪客商投资意向。

  3、服务员:服务挂钩联系园区内企业,为企业提供全程跟踪服务,帮助协调解决企业在谈、在办、在建、在生产以及经营过程中存在的困难和问题。

  1、招商干部在招商引资工作期间,保留原职级职务(行政、工资关系保留在原单位,待遇不变),原为科级干部的,兼任招商局副局长、园区管委会副主任,其中原为副科级的列入正科级后备干部管理;原为股级干部的,兼任招商局局长助理,并列入副科级后备干部...

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  当我们写发言稿时,需要特别留意哪些关键点呢?不论是谁,都有可能需要进行演讲,撰写发言稿可以帮助我们更好地感受表达的乐趣和快乐。如果你想要全面了解“商会发言稿”,留学群的编辑就为你推荐了这篇文章,希望能够为你提供更多的参考!

商会发言稿【篇1】

  尊敬的各位经理,尊敬的经销商朋友们:

  大家上午好!

  良辰美景,商豪云集!今天我满怀喜悦,同时也满怀激动。因为刚经历过新年的热烈、热闹,我又迎来了一年一度的大行人的交流盛会。能够有机会聆听上级领导的高知高见,能够与来自省内外的优秀的经锁商朋友们相聚,我觉得是我的荣幸和幸福。借此机会,我代表我濮阳大行车队的全体员工,向尊敬的各位经理和各位经锁商朋友表示最衷心的敬意和最诚挚的祝福,祝大家羊年里好运当头,吉祥一整年,财源滚滚,快乐每一天!

  作为一名大行人,我真的感到非常自豪。因为我经营的是一个有着优质品牌、优质管理和优质服务的自行车的龙头事业。尽管现在激烈的竞争在所难免,市场的机遇有时也是稍纵即逝,但是,在“大行”这面大旗下,我始终充满了信心,我坚信:我能够成为自行车行业的智者和强者,能够抓住市场的机遇,迎来大行和我自己的更加美好的明天!

  为此,我XX经销部在过去的工作中,能够认真遵循总部的要求,积极抓住机遇,努力创造机遇,认真提高每一个人的专业知识和操作技能,尤其注重后期的延展工作,不做一锤子买卖,而是给所有的大行用户建立档案,成立车友群和俱乐部,给他们提供一条龙服务。同时雷打不动的坚持网上交流、集中夜骑和每周六的车友活动等,形成了非常稳定的顾客群。另外,我也非常注重利用媒体的力量,与濮阳市自行车协会联合开展各种公益活动,开足马力宣传我的大行品牌。通过努力,目前大行已经成为濮阳市自行车行业的高端品牌和高档车的代表。

  一份耕耘,一份收获,在大行总部的关心指导下,在各位同仁的支持帮助下,我也超额完成了20xx年年的销售任务,实现了跨越式的发展,也树立了完美的大行形象!

  各位领导,各位朋友,因为大行,所以我的生意会是长久的,我的财富会是无穷的,我这些朋友也必将是永远的。那就让我手拉手、心连心,同欢乐,共欢呼,信心满怀、豪情万丈地去迎接20xx年的挑战,把大行做得更大更强!让大行不仅有着不朽的过去,更拥有辉煌的未来吧!

  最后,预祝本次峰会圆满成功!祝大行前程似锦、灿烂无比!祝各位经销商朋友生意兴隆!万事如意!谢谢大家!

商会发言稿【篇2】

  尊敬的各位领导、朋友们:

  你们好!

  今天,公司在此隆重召开总结代理商大会,我是济南柏泉有限公司经理孟德敬。代表济南柏泉这个集体,我感到非常荣幸。在此,对于各位领导的关心支持,对于各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!

  在过去一年的日常工作当中,我们济南柏泉面对来自同行业的竞争,面对艰巨任务,以及品牌的高要求等等众多不利因素,柏泉员工没有临阵退缩,仍然紧密团结凝聚在一起,先后顺利渡过了各种难关。在20xx年,年底经过我们的努力完成了舍弗勒的任务,在我们代理的各个厂家中上留下了良好形象;,我们积极响应公司的号召,员工更是热情高涨,积极日常工作;在努力完成各项目标任务以及提供高品质服务,更体现出了我们的集体凝聚力。困难一次次考验了我们,也一次次磨练了我们..

  20xx年,济南柏泉将进入汽配发展的另一个关键时期,...

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