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[荐]勤工俭学述职报告范文1000字9篇

勤工俭学述职报告

  留学群专题“勤工俭学述职报告”推荐内容。

  在充实的日子之中,我们圆满的结束了这阶段的工作。我们需要认认真真好好写一份岗位述职报告。述职报告整体的内容分析应该更具有理论性。您对写好岗位的述职报告也充满了兴趣吧!相信你应该喜欢栏目小编整理的勤工俭学述职报告范文,大家不妨来参考。希望你能喜欢!

勤工俭学述职报告范文 篇1

  进入大学的第二个学期,我开始参加我院的勤工俭学,经老师安排,我在电子系办公室做勤工助学,担任办公室秘书助理一职。首先,有这样的机遇,我感到很荣幸,因我比其他同学多了一个锻炼自我的机会,从中我能学到更多的知识,提高自己的综合能力,但能不能做好这一工作对我来说这是一个挑战,因我之前从没接触过这样的工作。

  可能对参加勤工助学的同学来说,这是众多勤工助学岗位中平凡的一个,对于勤工助学,对于这份工作,我是抱着很大的激情去做的,因我从小我秉承:“要么不做,做了就要做到最好”!

  一开始在办公室参加勤工助学,相对于我来说,一切都是那么的陌生,那么的新鲜,让我充满好奇,这是我的一个新起点,我对此十分珍惜。我尽自己最大的能力去适应,去熟悉办公室的工作。在老师的指导及带领下,我很快就能适应办公室这一工作岗位。对以后的工作,我充满信心,相信自己能胜任这一职务,做老师的好帮手。

  通过一个多学期的不断学习与实践,以及领导、老师的帮助下,现我已完全融入了这一工作,个人的`工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但总的来说,一个多学期付出了不少,但也收获了很多,我感到自己成长了,也逐渐成熟了。现在就上一学期的工作情况总结如下:

  一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。办公室是老师工作运转的一个重要枢纽部门,对系内外的许多工作进行协调、沟通,做到上通下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。而我的工作重点主要是将老师布置的各项工作尽早完成,有时会有些紧急的事情需要临时处理,(例如帮老师处理一些文件,对文件进行分类、归档等)而且通常比较紧急,让我不得不先去解决,然后在匆匆忙忙跑去上课。因为这个岗位的特殊性,为了更好地为老师服务,保证各项日常工作的开展,只要我接到老师电话都会急忙赶去办公室协助有需要的老师完成各项工作,然后才去处理自己的事情。

  二、尽心尽责,做好本职工作,一个学期以来,我主要完成了下面工作:

  1、协助老师对系里各类文件进行分类、归档、立案。

  2、协助老师处理办公室日常事物。

  3、搞好办公室卫生。

  一个学期以来,无论在思想认识上还是工作能力上我都有了较大的进步,但差距和不足还是存在的:比如说,做事还不够细心,与其他老师的沟通还不够。在过去的一年里,我做的很好,相信在未来的日子里,我将做的更加出色。新的学期有新的气象,面对新的任务新的压力,我会以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。在这些日子中我学到了很多我不能从课本上学到的知识。首先我得感谢老师给了我这次学习和锻炼的机会,如果没有老师的帮助,或许我没有进入这个组织的机会。在以后的工作中,我将会更加的努力工作,努力学习,谦虚谨慎的做好每一件事情,争取把工作做到更好、更完美!

  以上就是大学生勤工助学工作总结,希望对大家有帮助。

勤工俭学述职报告范文 篇2

  

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勤工俭学述职报告范文1100字精选

勤工俭学述职报告

  如果可以我希望时间可以过的慢一些。我们要开始着手规划下一阶段岗位述职报告了。述职报告要写事实,但不是把已经发生过的事实简单地罗列在一起。怎样才能合理安排一篇具有强大的应用功能的述职报告呢?我们收集并整理了“勤工俭学述职报告范文”,建议你收藏本页和本站,以便后续阅读!

勤工俭学述职报告范文 篇1

  勤工俭学是培养师生勤俭节约意识,解决学校办学经费不足,保障教育教学工作顺利开展,促进学校发展的一项重要工作。我们始终这么认为,勤工俭学工作是学校教育工作不可或缺的一部分,是办学经费和困难学生补助的有力补充,是衡量一所学校发展后劲与潜力的重要指标。在镇中心学校的正确领导下,在学校全体师生的共同努力下,学校的勤工俭学工作取得了一定成绩,现总结如下:

  一、加强领导,提高认识

  学校成立了勤工俭学领导小组。校长任组长,教导主任任副组长,成员由各班主任及后勤人员组成。领导小组成员重视勤工俭学工作,充分认识勤工俭学工作的重要性。我们分析了学校现状,认真布置了20xx年勤工俭学的工作,并按计划组织实施。

  二、加强管理,功夫向内

  1、加强学校财物管理,签订物品包保责任书。

  我校校园校舍规模小,学生少,学校办学经费严重不足,所以,我们认为有效地管理,有效地使用物品,就是节约资产,就是增加资金。为此,我们加强了学校的物品管理。对资产进行清理登记,设立总账和分账,达到账物相符。我们和各班级、各分管教师签订了物品包保责任书,平时学校有专人定期检查,期末学校组织人员考核评价,奖优罚劣。全年桌椅和物品保管使用完好率达96%以上。

  2、加强节约管理,签订节约能源责任书。

  3、拓宽创收渠道,增强学校“造血”功能。

  (1)办好学校食堂,为师生提供优质服务。

  (2)利用学校小菜园,积极种植,合理规划,全年创收1000余元。

  (3)收旧利废,创收资金。学校整理废旧物资处理,卖破烂创收600余元;学校大队部定期收购学生上交的废瓶废纸等废品,统一处理,弥补班费和大队活动经费,创收1000元左右。

  (4)老师自己动手修剪树木、除草,清理垃圾,搬运办公用品、教学器材等,节约资金500余元。

  (5)坚持用师生剩饭剩菜养猪,全年生猪出栏7头,创收9000余元。

  三、存在的问题

  1、我校地处绿汁江边,本地人多地少,学校没有更多的土地进行种养殖,限制了我校勤工俭学的有力发展。

  2、部分教师对学校勤工俭学工作还理解不够,支持不够,制约班级开展勤工俭学工作。

  3、勤工俭学渠道少,所产生的效益不明显,不能很好地发挥其积极的作用。

  总之,20xx年学校勤工俭学工作取得了可喜成绩,师生勤俭节约的意识有所增强了,有效地补充了学校办学经费,共计节约、创收资金18000余元,保证了学校各项工作的顺利实施,有力地促进了学校的发展。

  ***小学

勤工俭学述职报告范文 篇2

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