儿科医生

　　儿科医生个人述职报告有助于儿科医生的个人发展和职业成长，同时也能够为团队的进步和发展提供有针对性的指导和推动作用。下面是小编精心整理的儿科医生个人述职报告（精选7篇），希望能够帮助到大家，一起来看看吧！

　　篇一：儿科医生个人述职报告　

　　时光如梭，转眼我已来院十年，在这十年内我认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，现述职如下：

　　一、在执业道德方面：

　　本人作为一名医务人员，恪守行医准则，在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向，忠于社会主义医疗事业，遵守医院规章制度。

　　二、在业务水平方面：

　　作为年轻的医师，业务上有待于提高，因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教，在病房中认真管理床位病人，及时观察，及时调整用药等，学会在实践中提高自己。注重平时的业务学习，积极主动去参加并通过了全国职业医师考试，按时参加卫生局、医院组织的各项学习活动，保持知识的持久更新。

　　三、在科室岗位方面：

　　去年在手足口病暴发时，我主动要求到手足口一线病房工作，并圆满完成任务。

　　今年入冬以来，儿科病人增多，在工作量繁重情况下，我加班加点，使更多患儿康复出院。在平时工作中，积极配合主任工作，及时完成主任及领导下达任务。

　　作为一名年轻医师，将来的道路还很漫长，我将在自己的岗位上对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，努力做好一名合格的儿科医师。

　述职人：xxx

　　20xx年x月x日

　　篇二：儿科医生个人述职报告

　　众所周知，婴幼儿因其年龄小，不会或不能正确表达自己的意思，加上儿科平常护理工作量大且繁琐，家属不易理解等原因，使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。不过我在xxx中，带着对孩子们的喜爱，开始了我的护理工作，现在将20xxx上半年的工作述职如下：

　　一、热爱儿童事业，全心全意为患儿着想

　　由于是儿科，液体量少而组数多，许多药计量难算；婴幼儿好动，液体渗漏多，工作量大而繁琐，往往是这边刚加药，那边又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的着急……往往从上班忙到下班，一刻钟也没停过，甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之，容易使护士产生厌倦、不满情绪，觉得儿科护士太累了，跑断了腿，有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中，就会产生消极应付的想法，觉得工作永远也没可能干完、干好，只要当班时没出问题就算了。针对这种情况，我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想，要有坚定的敬业和献身精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖国的花朵，祖国的未来，而热爱，关心儿童是热爱祖国的表现，要一切都以患儿为中心，处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业，才不会因工作繁琐而厌倦；才能全心全意为患儿服务；才能有利于患儿的治疗和护理；才能促进患儿早日康复。

　　二、理解家属，正确处理好护患关系

　　许多护士不愿在儿科工作的一个重要原因就是认为家属难缠，易受气，因为现在都是独生子女，是“小宝贝”、“小皇帝”，一但生病，是爷爷、奶奶、外公...

　　自我鉴定，是对自己的总体情况进行全面系统的分析、评价、研究等。编辑为您挑选了一篇非常优秀的“儿科医生自我鉴定”文章，读完本文内容或许能帮你解决疑难问题提供一些有益的帮助。

儿科医生自我鉴定【篇1】

　　在实习过程中，本人严格遵守医院及各科室的规章制度，认真履行护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，踏实工作，热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。

　　同时要理解家属，正确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作，多说“对不起”，是家属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。在老师的指导下，我基本掌握了儿科一些常见病的护理以及一些基本操作。特别是对于小儿头皮针的穿刺技术，在工作的同时我也不断的认真学习和经验，能勤于、善于观察患儿病情，从而及时地掌握病情变化，作出准确判断。总之我觉得在这段实习的日子里，我学到了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，希望能用我的微笑送走病人健康的离去，渴望在学习中成长，真做一名默默歌唱、努力飞翔的白衣天使。

儿科医生自我鉴定【篇2】

　　儿科医生下基层服务自我鉴定

　　近年来，中国医疗事业发展迅猛，医疗资源逐渐分配不均的问题也日益凸显。在这样的大背景下，越来越多的儿科医生选择下基层服务，将自己的专业知识和技能奉献给需要的孩子们。然而，儿科医生下基层服务不仅要面临医疗资源匮乏的挑战，还要面对复杂的社会环境和工作压力。所以，儿科医生下基层服务不仅需要有扎实的医学知识，还需要具备坚韧的意志和高度的责任感。下面，我将从个人实际经历和感悟出发，对儿科医生下基层服务进行自我鉴定。

　　首先，儿科医生下基层服务需要具备坚实的医学知识和丰富的临床经验。儿童身体发育不完全且机体免疫系统不健全，疾病种类与成人有着显著不同，因此，儿科医生必须对常见的儿童疾病有独到的认识和精确的诊断能力。此外，儿科医生还要学习儿童心理和行为特点，以便更好地与小患者沟通和协调治疗措施。我对此深有体会，因为在下基层服务期间，我经常遇到一些孩子或者家长对医生抗拒情绪强烈，他们不明白为什么要遵守治疗方案，为什么要吃药或者打针。因此，我通过学习儿童心理学，了解他们的需要和顾虑，从而更好地与他们交流和合作。

　　其次，儿科医生下基层服务需要有良好的沟通能力和人际交往能力。基层社区对医生的期望不仅仅是提供医疗服务，更重要的是能够与患儿及其家属建立良好的关系，增强他们的医疗信任度。举个例子，有一次，一个小男孩因头痛就诊，他的父母非常焦虑和担心。通过与他们耐心的交流，我发现这个家庭面临巨大的经济压力和生活困境，而头痛只是表象。我在诊治的同时，还引导他们寻找解决问题的方法，让他们感到温暖和理解。我深刻体会到，作为一名下基层儿科医生，给予患儿和家属温暖和安慰至少与治疗一样重要，因为他们需要的不仅仅是药物治疗，更需要的是医生的关心和理解。

　　再次，儿科医生下基层服务需要有高度的责任感和使命感。每天，儿科医生都需要面对许多疾病的挑战，以及家长的期望和焦虑。在基层服务期间，我遇到了一个生命垂危的患儿，他患有罕见的先天疾病，需要复杂的手术和长期的治疗。然而，由于缺乏医疗资源和资金，他的家庭无法承受高昂的治疗费用。作为一名医生，我深感责任重大。我积极寻找各种医疗救助渠道，筹集善款，并协助联系专家进行定期的复诊和治疗。我在这个过程中体会到，即使每一次努力可能只是一滴水，但只要每个医生...

　　下面是栏目小编为大家整理的“儿科医生年度工作总结通用”。流年似水，岁月如歌，时间总在不经意间流逝，我们也即将结束这一段时间的工作。是时候静下心来写总结了，制定计划总是建立在总结经验的基础上。希望您分享本页内容与您朋友！

儿科医生年度工作总结通用【篇1】

　　众所周知，婴幼儿因其年龄小，不会或不能正确表达自己的意思，加上儿科平常护理工作量大且繁琐，家属不易理解等原因，使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整8年，根据经验所得，谈以下4点体会总结：

　　由于是儿科，液体量少而组数多，许多药计量难算;婴幼儿好动，液体渗漏多，工作量大而繁琐，往往是这边刚加药，那边又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的着急……往往从上班忙到下班，一刻钟也没停过，甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之，容易使护士产生厌倦、不满情绪，觉得儿科护士太累了，跑断了腿，有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中，就会产生消极应付的想法，觉得工作永远也没可能干完、干好，只要当班时没出问题就算了。针对这种情况，我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想，要有坚定的敬业和献身精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖国的花朵，祖国的未来，而热爱，关心儿童是热爱祖国的表现，要一切都以患儿为中心，处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业，才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。

　　许多护士不愿在儿科工作的一个重要原因就是认为家属难缠，易受气，因为现在都是独生子女，是“小宝贝”、“小皇帝”，一但生病，是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大群人前呼后拥，就怕宝贝遭罪。一针没扎到血管，就骂你，认为你是在练手艺，不负责任，不当一回事，把你气得难受、憋闷，还不能发火，针对这一情况，我们首先要保持平和心态，多从患儿父母角度来看待，考虑他们，理解他们的心情，要采取宽容与忍耐的态度，毕竟“可怜天下父母心”嘛!其次，要做好解释与安慰工作，要多说“对不起”，使家属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。

　　我认为，这一点是特别重要，有了这一点，上面的第二点也就迎刃而解了。在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，“一针见血”在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心头肉，打在儿身上，痛在爸妈心上嘛!而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学苦练，多总结多摸索，“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫，多学多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易多了，轻松多了。

　　前面已讲了由于是儿科，许多患儿是有口难言，一切的病情都有待于护士在工作的过程中要勤于、善于观察，才能及时地掌握患儿的病情变化，作出准确判断，并及时向医生汇报，使病儿能转危为安，从而有利于治疗和护理。而要做到善于观察，就要求护士必须有扎实的医学基本知识和技能，根据患儿的疾病有的放矢地进行观察，减少不必要的疏忽。因此护士在工作的同时必须不断认真学习和总结经验，才能更好地工作，更好地为患儿服务。综上所述，要把儿科的护理工作做好，护士必须要有热爱儿童护理事业的思想，能正确处理好护患关系，有过硬的穿刺技术和善于观察病情变化的本领。只有这样，才能做好本职工作，才能成为一名合格的儿科护士。

儿科医生年度工作总结通用【篇2】

　　自我鉴定，可以说是自我总结，主要是某一时间内对自我的评价和分析。我们在写自我鉴定时，需要格外注意的是写作应诚恳，自我优点表现要谦虚，根据您的需求留学群的编辑帮您找到了以下有价值的资料：“儿科医生个人自我鉴定”，如若方便可以参考本文希望你喜欢。

儿科医生个人自我鉴定 篇1

　　儿科医生下基层服务自我鉴定

　　近年来，中国医疗事业发展迅猛，医疗资源逐渐分配不均的问题也日益凸显。在这样的大背景下，越来越多的儿科医生选择下基层服务，将自己的专业知识和技能奉献给需要的孩子们。然而，儿科医生下基层服务不仅要面临医疗资源匮乏的挑战，还要面对复杂的社会环境和工作压力。所以，儿科医生下基层服务不仅需要有扎实的医学知识，还需要具备坚韧的意志和高度的责任感。下面，我将从个人实际经历和感悟出发，对儿科医生下基层服务进行自我鉴定。

　　首先，儿科医生下基层服务需要具备坚实的医学知识和丰富的临床经验。儿童身体发育不完全且机体免疫系统不健全，疾病种类与成人有着显著不同，因此，儿科医生必须对常见的儿童疾病有独到的认识和精确的诊断能力。此外，儿科医生还要学习儿童心理和行为特点，以便更好地与小患者沟通和协调治疗措施。我对此深有体会，因为在下基层服务期间，我经常遇到一些孩子或者家长对医生抗拒情绪强烈，他们不明白为什么要遵守治疗方案，为什么要吃药或者打针。因此，我通过学习儿童心理学，了解他们的需要和顾虑，从而更好地与他们交流和合作。

　　其次，儿科医生下基层服务需要有良好的沟通能力和人际交往能力。基层社区对医生的期望不仅仅是提供医疗服务，更重要的是能够与患儿及其家属建立良好的关系，增强他们的医疗信任度。举个例子，有一次，一个小男孩因头痛就诊，他的父母非常焦虑和担心。通过与他们耐心的交流，我发现这个家庭面临巨大的经济压力和生活困境，而头痛只是表象。我在诊治的同时，还引导他们寻找解决问题的方法，让他们感到温暖和理解。我深刻体会到，作为一名下基层儿科医生，给予患儿和家属温暖和安慰至少与治疗一样重要，因为他们需要的不仅仅是药物治疗，更需要的是医生的关心和理解。

　　再次，儿科医生下基层服务需要有高度的责任感和使命感。每天，儿科医生都需要面对许多疾病的挑战，以及家长的期望和焦虑。在基层服务期间，我遇到了一个生命垂危的患儿，他患有罕见的先天疾病，需要复杂的手术和长期的治疗。然而，由于缺乏医疗资源和资金，他的家庭无法承受高昂的治疗费用。作为一名医生，我深感责任重大。我积极寻找各种医疗救助渠道，筹集善款，并协助联系专家进行定期的复诊和治疗。我在这个过程中体会到，即使每一次努力可能只是一滴水，但只要每个医生都心怀使命感，这些滴水终将聚成江河，改变一个个孩子的命运。

　　最后，儿科医生下基层服务需要有良好的团队合作精神。尤其在基层医疗机构，资源有限，人力匮乏，医生们需要密切合作，共同应对各种紧急情况和挑战。经过一段时间的基层服务，我深深理解到团队合作对医生的重要性。只有紧密的团队协作，才能在资源有限的情况下提供更好的医疗服务。我们通过定期讨论，共同制定治疗方案，并相互借鉴经验，从而提高治疗效果。而在工作中，我们也不断互相支持和鼓励，通过分享经验和知识，共同成长和进步。

　　总之，作为一名下基层服务的儿科医生，我深切认识到医疗资源匮乏的地方正是我们责无旁贷的地方。因此，作为儿科医生，需要具备坚实的医学知识和临床经验，并能与小患者及其家属建立良好的沟通和关系。此外，...

　　当读完一本书或看过、经历过一些事之后，此时应该用笔将自己心中所想表达出来。每一次的心得体会都是记录自己成长历程的手段，您一定也对写好心得体会充满兴趣吧？

儿科医生习心得体会 篇1

　　从新生命诞生的那一刻起，每一位父母都希望自己的宝宝健康的成长，可幼小的生命偏偏会受到病魔的威胁。新生儿病房的护士姐妹们，用她们智慧的大脑、勤劳的双手……把一个个脆弱的生命从死神手中夺了回来。

　　我有幸能在省儿童医院新生儿病房进修学习，新眼目睹她们的辛勤劳动。这是一个无陪病区，共有八十来张床位，十六至十八位护士，病人多的时候加床到一百多张，病人少时也有五十几人，刚去时我为如此大量的工作目瞪口呆，可是我确实看到了……

　　早上七点四十分，病房里、治疗室已看到她们忙碌的身影了。年轻护士利用休息时间来帮忙，可以提高各种操作水平，不断完善自己。曾经有一位护士告诉我，因为工作忙不能及时厕所，有好几位姐妹憋出血尿。中午十二点至一点半，本是午休时间，可绝大多数护士还在干活。临近下班了，工作交接完毕后，如果急诊室来电说有危重患儿要入院，她们就马上分头准备各种用物:心电监护吸氧吸痰装置、各种抢救药品……直到患儿病情基本稳定，她们才陆续离开病房。即使在夜里空闲时，她们也决不会打盹，而是经常穿梭于患儿之间，判断患儿为何在哭吵，是肚子饿了，还是解小便了?有没有溢奶、呕吐?有没有其它病情变化等。我问她们为何不准时下班，她们说:“不是不想休息，是工作需要，本职工作总要干好。”多么普通的一句话呀!

　　每天，她们要平均接待10几个新生儿，每班都从头到脚仔细检查每个患儿，予以口腔护理，皮肤护理，滴眼药水……及时发现病情变化。她们的动作是那么的轻柔娴熟，那么的不厌其烦。即使是遇上淋球菌、梅毒感染的患儿，她们也一视同仁，除了做好必要的隔离措施外，都会无微不至的照顾他们。曾经有一位淋球菌感染的患儿，入院时双眼红肿，被分泌物覆盖的根本睁不开眼睛，她们每半小时清洗分泌物，滴眼药水，第二天红肿的眼睛就明显消退了，眼分泌物逐渐减少，第三天，就能微微睁开双眼了……她们没有嫌弃，没有岐视，有的是对小生命的同情心，想着如何尽早让他们恢复健康。

　　也许你会感到她们的工作太紧张，而她们却很坦然---因为我们是护士。正是她们一丝不苟的工作，使成千上万的新生命开始了新的生活，正是她们兢兢业业的奉献精神，使得幼小生命在延续……

儿科医生习心得体会 篇2

　　短短的1个月儿科实习即将结束，回想这期间的点点滴滴，似乎在尝试无味瓶里的味道一样。临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强，也是对临床技能操作的培养和锻炼。我们倍偿珍惜这段时间，珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会，珍惜与老师们这段难得的师徒之情。

　　儿科是一个独特的科室，面对的是个个脆弱的小生命。这更让我意识到医生不仅要医术高，更要懂得如何和他们沟通。对待患儿和蔼可亲，态度良好，虽然有些时候会遇到很多焦虑的患儿家属口不择言，而我们医护人员能做的就是宽容。我们可以体会他们的心情，孩子生病，谁的心里都会着急万分的，说一些伤人的话我们是可以理解的。我们能做的就是继续为患者服务，力争做到最好。每天接触很多患儿和他们亲人的时候，我明白了人生最大的财富不是金钱而是生命和健康，而我们的职责正是捍卫健康的生命。

　　在实习期间我遵纪守法，遵守医院及儿科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到了不迟到、不早退、...

　　坚持看范文，你写的文章也能脱颖而出？互联网办公时代，我们每日或许会经手多个文档任务，范文的适用范围越来越广，我们将带您深入了解“儿科医生半年工作总结”的所有方面。

儿科医生半年工作总结【篇1】

　　在xx年上半年里，儿科全体医生在院领导的正确领导下，全体医务人员团结一心，圆满的完成了年初下达的目标任务，得到患者的好评和领导的肯定。现将儿科半年来的工作总结如下：

　　一、加强学习，提高职工的思想觉悟

　　为了使儿科医生能更好的服务于患儿，保证患儿的安全，科室针对儿科的特点，除积极学习相关的医疗规范和专科理论，认真落实医院各项工作制度外，还利用医院网络和电话及时解答患儿科室关心的专业疑难问题，坚持每周一次的科室业务学习及护理查房，每月一次的科内、院内业务学习并进行病例讨论，从而使全科医护人员的业务技术水平有了明显的提高。

　　二、严格执行各项核心制度

　　在儿科工作期间能严格执行各项操作规程，严格执行查对制度及医疗文件书写规范，为科室医疗工作的正常运转打下了良好的基础。

　　三、狠抓医疗质量管理

　　严格医疗文书书写规范，为查房提供了有力的依据，科室发文明班级及处方分别评出了两次较为满意的处方。

　　四、加强急救药品管理

　　急救物品有效期的管理，做到“四定”，即定点专人管理、定额医疗费用记录、定点药品、定量医疗废物管理，做到了定点专人管理、定点专用，每班医师负责上报，每月召开科内会议，将医疗垃圾进行分类收集，制定了一系列的医疗垃圾、一次性物品毁形、分类收集制度。

　　五、加强业务学习，提高业务水平

　　科室利用业余时间组织职工开展“三基”考试，参加人数达100余人次，参加率达100%，为提高我科的业务水平，科室组织职工进行了业务学习及急救培训。

　　六、加强医疗质量管理，提高服务水平

　　科室坚持了每月一次的医疗质量检查，做到有记录，有分析，有，有改进，并以此作为检查依据，今年上半年开展医疗质量评价自查工作，科室各项工作均达到了医院的医疗服务质量评价的标准。

　　七、加强医疗安全，确保医疗安全

　　医疗安全责任重于泰山，医疗安全责任重于泰山，医疗安全的好坏直接关系到科室的生存和发展。为此我科制定了一系列相应制度和措施，从而杜绝医疗差错及事故的发生。

儿科医生半年工作总结【篇2】

　　今年我在院领导及分管院长的领导下，全面负责医院的后勤及科室管理工作。在任职期间，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了20-年的工作任务。具体情况总结如下：

　　一、思想道德、品质方面

　　能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习理论;遵纪守法，认真学习;，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正...

儿科医生个人总结【篇1】

　　经过一晚紧张又期待的等待，终于到xx儿科诊室进行了第一次见习，病房的条件还可以，卫生也很干净，但我顾不了那么多，因为老师已经开始带着我们仔细地查房，一个又一个问题抛过来，我们似乎有点招架不住，书到用时方恨少啊!在一阵阵沉默声中，真想马上吞下整本儿科书，幸而老师比较仁慈，和言细语地教了很多知识，源于书本高于书本。

　　我所见的病例有6个月男喘息型支气管炎，有明显呼吸声增粗，呼气音短促，呼气音延长;男，8岁，过敏性紫癜，化验单上有血尿、蛋白尿等，还有麻疹患儿，症状没有书上那么明显全面，要认真细心辩证。

　　临床见到的症状多而复杂，有些患儿很准确的诊断是什么病，我深深地体会到当一个医生不容易且肩上的担子有多重，看着本该是无忧无虑在外面玩耍的孩子静静地躺在病床上，心里很不是滋味，我想这会成为我以后学习的动力，扎实自己的基本功，理论联系实际，做一个号医生，帮助这些本该灿烂的生命。

儿科医生个人总结【篇2】

　　019年已经过去，这是我在湘潭市中医医院中医儿科门诊的第二个年头。过去的一年既有成绩也值得反思。

　　这是进步的一年。全年门诊7600余人次，较18年增长一倍多。这份成绩的取得是家长们对我纯中药疗效的认同。常听到家长说我是谁谁的亲戚、朋友、同事介绍来的，我是和谁聊天知道这的，每一份介绍都是你们的认可。在此衷心感谢大家对我的信任，感谢大家对中医的信心。

　　这是忙碌的一年。看病之余写了些文章，准备并顺利通过副主任医师考试。明年将继续通过文章传播普及我的中医理念和知识，让大家能更好的保护自己和家人。我坚信家长才是最好的医生。

　　这是心力憔悴的一年。每一个高热不退的孩子都让我心弦紧绷，生怕出现什么意外。每一位家长的疑虑或忧心，我都需要耐心的解释和安慰。数千孩子家长微信，回复每一条微信背后，时间精力的付出只有我老婆才知道。感谢你的体贴和包容，因为这些时间和精力本属于家人。尤其是最近的流感，通常高热3x5天，而相信我并愿意中医治疗的家长，我们都不愿认输，高频率的沟通中，我能感受到你们的.焦虑和家人的压力，所幸结果尚好。但一个接着一个，每一个都不忍放下，说实话真心累，也许某一个怀疑我就会退缩。希望明年继续顺顺利利!

　　这是需要继续努力的一年。长期顽固性的咳嗽有没有更快的办法，体质上的亏虚怎样才能更好的恢复，高热处理能不能更快更安全，等等这些难题的应对。这些都是需要继续学习和思考的地方。给自己加油!

　　新年将至，祝大家新年健健康康，阖家欢乐!

儿科医生个人总结【篇3】

　　20__年以来，在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下，我科全体医护人员更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理，进一步增强职工的竞争意识、质量意识，圆满完成了全年各项工作目标，现总结如下：

　　一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务。

　　20__年是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊综合楼及职工楼的建设，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医、办公环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科就医、办公环境，使我科取得了可喜的成绩，全年的业务收入达到240万元，比去年同期增长了11.2%;入院人数达1452人次、门诊人数达15560人次，分别比去年同期增长11.6%和1...

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儿科医生述职报告 篇1

　　尊敬的领导：

　　作为一名儿科护士长，我努力践行科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。一年来工作得到病人的肯定与好评，现将20xx年工作护士长工作总结：

　　一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务

　　1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。

　　3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt；及gt；的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。

　　4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

　　6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

　　7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。

　　9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。

　　　二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷

　　1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。

　　3、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。

　　4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。

　　5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。

　　三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续...