信访局

　　选派年轻后备干部到信访部门挂职锻炼，是我省干部队伍建设的一项重要制度安排，目的是让他们学会三项“本领”：学会倾听，学会与群众交流，学会树立民本思想。留学群整理了信访局挂职锻炼年终工作总结400字，欢迎阅读。

信访局挂职锻炼年终工作总结400字

　　根据省委组织部的安排、我于201x年8月由省司法厅到省信访局为期一年的挂职锻炼。一年来我抱着努力学习业务知识、拓宽思想领域、不断提高自身的政策理论水平和处理解决问题的能力。遵守信访局工作制度、认真学习《中华人民共和国信访条例》、《省信访条例》和其它相关法规、方针、政策。在局领导的指导下二处同事们的帮助下、使我迅速的进入了工作角色、现将一年来工作总结如下：

　　一、提高认识、坚定做好信访工作的信心

　　信访工作对我来说是个全新的工作、通过一年的工作、使我深深了解到信访工作的重要性。信访工作必须以广大人民群众的根本利益为最高标准、突出对人民群众讲感情、一切为了群众、一切依靠群众、坚持党的群众路线、深入群众、深入基层、倾听群众呼声、反映群众意愿、解决群众反映强烈的热点问题、与人民群众同呼吸共命运。信访问题绝大部分关系人民群众切身利益、属于人民内部矛盾。我们党是全心全意为人民服务的党、我们的政府是为人民办实事的政府、群众有问题、有困难、有要求、就必然向党和政府来反映、这是人民群众对党和政府信任和寄予厚望的表现。信访工作是党和政府联系人民群众的纽带、了解社情民意的窗口、对维护社会稳定、保障人民群众切身利益起到重要作用、信访工作的好坏直接体现了“三个代表”在基层是否得到落实、通过学习和挂职的实践、坚定了做好信访工作的信心。

　　二、认真学习、尽快进入工作角色

　　要想做好信访工作、只有真诚和热心是远远不够的、还需要加强自身学习、熟悉和掌握有关信访政策和法律法规。接待室的工作很繁杂、没有时间学习、我放弃了平时自己的爱好、利用业余时间、认真学习了《中华人民共和国信访条例》、《省信访条例》和其它相关法律法规。在学习中遇到不懂或不理解的地方、虚心向老同志们请教。通过挂职锻炼、自身工作能力得到很大提高、进入了工作角色。参与接待了集体上访、动迁补偿上访、换届选举上访等众多影响较大的群体上访事件。记得 2013年6月3日、在接待贵州省监狱系统退休干警杨**、何**等55人代表司法系统的退休干警到省政府集体上访过程中、**监狱的退休干警石**为发泄怨气、出手抽打我两耳光、之后还口出狂言骂“老子打了你看你能把我怎么样?”。我理解她的怨气、为维护信访局接访工作人员形象、我做到骂不还口、打不还手。对这些上访人数多、情况复杂、有的是拖了好年没有解决、因此怨气很大、在接待中、我认真做好记录、并且热心、真诚地向他们解释、同时宣传党的相关政策、协调相关部门领导认真处理、确保了事件没有进一步扩大、最后问题得到了妥善解决。通过这些上访事件的处理、提高了我在对事件的认识、使我受益匪浅。一年来共参与接待群众到省政府上访4457批29601人、其中、个访4190批18995人、集体上访267批10606人、办理信访案件58件及写《人民来访快报》56期。提高了我应对复杂局面、化解社会矛盾的能力。同时、还参与相关公文起草、情况分析、数据统计、文书处理等各项政务文稿工作、做到及时、标...

　　实践锻炼是提升能力的最好课堂。以下是留学群小编整理的挂职锻炼心得体会，欢迎参考，更多详细内容请点击留学群查看。

　　这是我职业生涯中的第二次挂职锻炼。第一次是在乡镇，那时我的身份是一名普通的党校教师，挂任办事处副主任，挂职时的主要任务是在一个新建的开发区处理拆迁事务;这次是在市信访局，这时我的身份是一名所谓的县处级干部，挂任信访督查专员，主要任务是在市群众来访接待服务中心接待来访群众。在一个干部的成长过程中，能有这么两次经历，我倍觉幸运。今在此记录下在信访局挂职后的几许思考，是为感谢多年来组织的培养以及领导同志们的信任和支持。

　　感想之一：实践锻炼是提升能力的最好课堂。在接到组织安排我去信访局挂职锻炼的通知时，我就在想去信访局做什么和怎么做的问题。实事求是地讲，作为一个人们所谓的“三门”干部，我第一次去乡镇挂职锻炼，更多的是基于一种未知的新鲜，那时怀抱的就一个去试试的心态，无知无畏，还带着些干事业的豪气。这一次，虽然对信访工作有所知无所畏，但对自己做群众工作的能力还是心中无底。一方面是当前社会矛盾多发，自己的政策水平不够;另一方面是担心自己的偶尔急躁脾气会败事有余。然而，到信访局后，随着对信访工作程序和方法的逐步了解及熟悉，我发现信访工作并不像想象的那么难。我的经验是：真诚地听，关心地问，细心地答，务实地办!在信访局挂职锻炼的日子里，我深深感受到，有时真诚地听和关心地问比细心地答更重要，虽说来上访的群众每个人都是冲着有个满意的答而来的。在细心地答方面，吃透政策精神最为重要。而吃透政策精神，一是要自己要吃透，二是要帮上访的群众吃透。政策的背后是利益。要善于站在政策出台时的格局上，超越利益讲政策，既要历史地看，又要发展地看。在接访实践中，在对待有些养老保险问题、医疗保险问题、土地补偿问题等，我都曾这么运用过，并得到了上访群众的理解和认可。在务实地办上，我的体会是一定不要推!能现场解决的，现场办;不能现场办的，也要现场帮上访的群众和解决问题的责任方联络一下，一是起督办的作用，二是给上访的群众一种心理安慰。所以，有了这次历练，我想说，新事物新问题面前，不要怕!实践锻炼是提升能力的最好课堂，因为那里有最好的老师——群众!

　　感想之二：群众路线是做好工作的最大法宝。群众路线是我党的基本的工作方法。这话我们大会小会的常在讲，我不知道别人是怎样理解的和具体在实践中运用的。在我看来，群众路线就是：一、不要去为群众自做主张，先听群众说;二、不要隐瞒群众事实真相，如实告知群众;三、不要欺骗群众，要和群众一起想办法;四、要教育群众，政府不是万能的。万能的政府是靠不住的。五、问题或困难面前出主意、拿措施一定要听群众的意见。要顺应人民的新期待!这提法特好!我想这可以也应该理解为新时期群众路线的新表述。有群众拥护，领导才是领导;没群众拥护的领导是瞎导!生活只有落实到柴米油盐酱醋茶的层面才是真实的。而工作只有落实到群众的生活境遇层面才是靠得住的。

　　感想之三：信访是检验民生问题的最佳窗口。没有人可以否认中国改革开放取得的成绩，亦如我们不可否认现在的中国确实还存在许多问题一样。记得邓小平同志曾说过：发展起来的问题不会比没发展的问题少!所以在我看来，如何如何让更多的群众分享改革的成果，如何更有实效的惠及民生，信访绝对是个最佳窗口。在这里，我们可以看到宏观政策在基层实践的点滴“不适”;在这里，我们可以发现普惠措施背后的偶尔“例外”;在这里，我们还能见识到生活中我们不愿或不曾遭遇的...

　　留学群为你带来[2017年广东梅州五华县信访局选调公务员公告]，欢迎大家继续关注公务员考试频道查看相关资讯，可按Ctrl+D收藏频道!更多考试资讯请关注我们网站的更新!

　　五华县信访局公开选调公务员公告

　　为进一步拓宽县直机关公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)的来源渠道，优化队伍结构，根据《关于梅州市机关单位公务员录用、调任、转任等有关问题的通知》、《五华县县直单位公开选调公务员暂行办法的通知》(华人社字﹝2014﹞5号)的规定，县委组织部、县人力资源和社会保障局决定从五华县内已进行公务员登记的公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员中公开选调公务员(科员)。现将有关事项公告如下：

　　一、选调范围

　　符合转任条件的五华县内已进行公务员登记的公务员(科员)、参照公务员法管理机关(单位)工作人员(科员)。

　　二、选调人员资格条件

　　选调人选应具备以下基本资格条件：

　　1.政治素质良好，品行端正;

　　2.勤奋敬业，工作能力强;

　　3.近三年年度考核称职以上等次;

　　4.具有正常履行职责的身体条件;

　　5.符合选调职位规定的其它资格条件，详见《五华县信访局公开选调公务员职位表》(附件1)。

　　6.报考年龄的计算截止到2017年9月4日(即1976年9月4日后出生)。

　　选调对象不得参加选调转任后即构成公务员法第六十八条规定和公务员回避规定(试行)的须回避情形的职位，正在接受处分期间或接受审计、纪律审查者，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结者，均不列入选调范围。

　　三、报名

　　1.报名方式：

　　采取现场报名方式。报名地点详见《五华县信访局公开选调公务员报名地点、联系人、联系电话一览表》(附件3)。

　　2.报名时间：

　　2017年9月4日至2017年9月6日(上午8：30--12:00，下午2:30--6:00)。

　　3.报名要求：

　　报考人员限报一个职位，多报者视为放弃选调资格。报名人员应如实填写《2017年五华县县直机关公开选调公务员报名表》(附件2)，另附2张同底大一寸免冠照片，并提交学历学位证书、户口本、身份证、单位同意报考证明、计划生育情况证明及其它相关材料的原件和复印件。报考人员所学专业应符合报考职位的专业要求。

　　选调机关根据选调条件，对报名人员进行初审，初审合格者报县人力资源和社会保障局审核，经审核合格者由县人力资源和社会保障局公务员管理股统一发放笔试准考证。2017年9月15日上午8:30--12:00到选调机关领取笔试准考证。

　　四、考试

　　考试包括笔试和面试。

　　(一)笔试...

　　信访局两学一做方案【一】

　　为认真落实中央和省委、州委关于“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育部署，结合我院工作实际，特制订如下实施方案。

　　一、指导思想

　　以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指引，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实“四个全面”战略布局，持续深入改进作风，进一步激发党员、干部职工竞进提质的精神状态，主动迎接新挑战、抢抓新机遇、推动新发展，引导党员、干部职工在医院改革中做尖兵，在落实上当能手，在业务上争一流，在服务上做模范，为推动我院医疗事业改革发展，办人民满意医院作出贡献。以实际行动和优异成绩向“十三五”献礼。

　　二、目标任务

　　紧紧围绕医院中心工作，以“两学一做”学习教育为统领，以三甲复审工作为抓手，以办人民满意医院，作人民满意的医务工作者为目标，着力加强政治思想建设，着力规范职业行为操守，着力解决突出问题，着力推进制度建设，不断增强医院广大党员、干部职工的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。坚定维护党中央的权威和领导核心，主动把自身置于“四个全面”的大局中，向中央看齐、向省委、州委看齐。努力提升全院党员、干部职工政治素养、能力水平、担当精神、工作业绩，凝聚正能量，全面推进医院各项工作。

　　三、参加对象

　　全体中共党员、干部职工。

　　四、学习教育内容

　　在全院广泛开展“两学一做”学习教育，即学党章党规、学系列讲话，做合格党员。

　　(一)学党章党规、学系列讲话

　　学党章党规、学习总书记系列重要讲话是当前和今后一个时期突出重要的政治任务，全院党员、干部职工要深刻领会内涵，把握精神实质，用新思想、新观点、新要求武装头脑、指导实践、推动发展。

　　结合医院实际，在“两学”中要把好“五个关口”。

　　1、把好内容关。要原原本本学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神，深刻领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领，牢记党员权利、义务、制度、纪律和组织原则。要结合党的十八以来中央的方针政策学，要结合中国特色社会主义“三个自信”学，结合全省、全州和医院具体的工作思想实际学。其中党章党规的内容主要包括：《中国共产党章程》、《中国共产党党内纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于党内政治生活的若干准则》、《政治纪律政治规矩教育学习资料汇编》、《十八大以来廉政新规定》;系列讲话的内容主要包括：《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《习近平关于实现中华民族伟大复兴的中国梦论述摘编》、《习近平关于全面深化改革论述摘编》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于全面依法治国论述摘编》、《学习习近平同志关于机关党建重要论述》。

　　2、把好思想关。加强思想道德建设和党的优良传统、民族优秀文化传统教育，把理想信念教育贯穿始终，澄清模糊认识，坚定信仰追求，提高政治素质。

　　3、把好方法关。要制定详细的“两学”方案，明确任务书、时间表、路线图、分数线、责任人，做到有专家领学、有时间自学、有集中研学、有组织督学、有标准考学。集中学习不少于6次，每天自学不少于1小时，学习笔记不少于2000字，每名干部职工撰写心得体会不...

　　快来看看本文2017浙江信访局信息中心事业单位招聘公告，跟着留学群公务员考试栏目来学习一下吧。希望能帮到您!

　　根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省信访局信息中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、单位性质

　　浙江省信访局信息中心为浙江省信访局所属公益一类事业单位，所需经费由省财政适当补助，机构规格相当于正处级。

　　主要职责：收集和整理有关社情民意和社会动态及相关建议、意见;负责接收、转送、交办群众通过浙江政务服务网和省级领导信箱等各类渠道反映的咨询、投诉、举报事项，协助办理国家投诉受理办公室转送、交办的事项和重要网站网民给省委书记、省长的留言;负责对全省统一政务咨询投诉举报工作业务进行培训指导，协调指导全省统一政务咨询投诉举报平台建设有关工作。

　　二、招聘岗位及条件

　　本次公开招聘5个岗位，共7人。

　　(一)招聘条件

　　符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和公告明确执行的有关政策规定条件，以及招聘岗位具体要求(详见《浙江省信访局信息中心2017年招聘岗位表》，附件1)。

　　(二)招聘条件有关说明

　　1.学历、学位：具体要求见《浙江省信访局信息中心2017年招聘岗位表》(附件1)。

　　2.专业：具体要求见《浙江省信访局信息中心2017年招聘岗位表》(附件1)。主要参考高校专业设置目录进行认定，应聘者取得相应专业岗位任职资格的，可按有关证书载明的专业名称予以认定。

　　3.工作经历：按劳动(聘用)合同或其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止日。

　　三、招聘程序及办法

　　(一)报名和资格初审

　　1.电子邮件报名。应聘者可自公告之日起至2017年3月17日，发送报名电子邮件(邮件主题为“应聘xx岗位+姓名”)到[email protected]邮箱，并附报名表(附件2)。应聘者另可提供个人简历、所研究的课题、论文及有利于说明个人适应岗位工作能力的相关研究材料。

　　2.资格初审。报名结束后7天内，根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件或电话向报名人员反馈初审结果。岗位报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，报名人数不足的相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。取消招聘计划的，需告知报考人员。

　　3.应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，通过资格初审，向应聘者发出考试有关安排的通知。

　　(二)考试

　　考试采用笔试+面试的方式。笔试与面试按40%、60%计入总成绩。总成绩低于70分者不予录用。

　　1.笔试。初定于3月下旬在杭州市内举行。具体安排以通知为准。

　　笔试内容：公共基础知识及岗位相关的专业性、技能性知识，主要考查专业知识、业务能力和岗位匹配度，笔试总分为100分;笔试后，各招聘岗位按笔试成绩，从高分到低分按招聘人数1︰5确定(实际报名人数少于1︰5的按1︰3确定)入围面试人员名单。

　　2.面试。资格复审和面试有关安排另行通知。

　　应聘人员应携带报名表(贴照片...

　　本文“深圳福田区信访局2016年事业单位招聘公告”，跟着留学群公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您！

　　深圳市福田区信访局(应急办)2016年11月招聘1名工作人员公告

　　根据工作需要，福田区信访局(应急办)拟以购买服务方式面向社会招聘1名劳务派遣工作人员，具体的有关事项公告如下：

　　一、招考岗位及人数

　　工作岗位为福田区信访、应急辅助性工作岗位,人数为1名(待遇：试用期结束后，每月平均5000余元待遇)。

　　二、录取原则

　　坚持公平、公正、公开原则，统一考试，确保将达到条件的、有意愿为福田区信访、应急工作做出积极贡献的人员招录进来。

　　三、岗位要求

　　具有较强的文字和口头表达能力，能够适应加班和不定时工作制，任劳任怨，作风正派。在报刊、杂志等媒体发表署名文章者优先。

　　四、时间及安排

　　(一)报名及资格审查

　　1、采取现场报名的方式。考生应事先填写好《应聘人员报名表》(附件1)，并准备近期1寸正面免冠照片3张;

　　2、报名时间：2016年11月17日至11月23日，工作日上午9:30至11:30，下午2:30至5:30;

　　3、报名地点：福民路123号福田区委会堂一楼信访大厅(信访局(应急办)办公室);

　　4、报考者应提供以下材料原件供审查人员验证，并留复印件：

　　报名表、身份证或户口本、学历、学位证书及岗位要求的相关材料证明原件及复印件;

　　5、报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格;

　　6、报考者必须本人到场，不可委托他人代报名。

　　(二)笔试

　　1、考生凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加考试，考试时间及地点报名结束后另行通知;

　　2、笔试成绩将于考试结束后5个工作日内公布，考生可登陆“福田政府在线”(http://www.szft.gov.cn/)查询;

　　3、笔试内容：公文写作(信息编辑、情况报告、工作总结等);

　　4、笔试结束后，依笔试成绩高低排序，取成绩前3名进入面试。

　　(三)面试

　　1、面试时间及地点：另行通知，以面试通知书为准;

　　2、面试形式：面试由福田区信访局(应急办)负责组织，面试具体形式见面试通知书，报考者凭本人准考证、面试通知书及身份证(三者缺一不可)参加面试。

　　3、面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩，依总成绩高低顺序确定考察人员名单，总成绩将于面试结束后3个工作日内公布，考生可登陆“福田政府在线”(http://www.szft.gov.cn/)查询。

　　(四)体检、考察和公示

　　1、取得体检资格的人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正...

　　2016年国家信访局国家公务员面试递补人选公布，下面我们来看看，留学群国家公务员考试频道为大家整理提供2016年国家公务员递补面试公告（国家信访局），相信对大家有帮助。祝考生们顺利通过2016年国家公务员面试!

　　因1名考生放弃面试资格，根据公务员考试录用有关规定，拟在公共科目笔试合格的考生中，按照笔试成绩递补以下考生为面试人选：

　　姓名：甄辉，准考证号：176111551501，职位代码：0401111001，笔试成绩：127.90分。

　　请以上进入递补面试名单的考生按照《国家信访局2016年考试录用公务员面试公告》的要求，尽快确认面试并准备有关材料，按要求参加资格复审和面试。面试地点统一变更为国家信访局机关，地址是：北京市西城区月坛南街8号。

　　联系电话：010-63095037。

　　国家信访局人事司

　　2016年2月25日

　　2016年公务员面试热点汇总

　　面试热点聚焦的是出现在社会上的最新社会现象，除了这些事件本身能够给我们以思考的空间外，透过事件之后也有让我们思考和讨论的余地。熟悉面试热点才能够在公务员面试阶段拥有先机。加上平时对某一问题的思考，才能够让你在紧张的面试场上淋漓尽致的表现，受到考官的青睐。那么近来有哪些面试热点是广受关注而独具社会意义的了?留学群公务员考试频道为你带来：2016年公务员面试热点汇总，点击查看详情>>>

　　公务员面试栏目为您提供：

　　公务员考试面试热点

　　2016年国家公务员面试名单

　　留学群国家公务员考试频道为您整理“2016年国家信访局公务员面试递补公告”，2016年国家信访局国考面试递补名单公示了，可以来查一查哦。

　　因6名考生(含进入递补名单的5名考生)放弃面试资格，根据公务员考试录用有关规定，拟在公共科目笔试合格的考生中，按照笔试成绩递补以下考生为面试人选：

　　姓名：郑凯文，准考证号：176134016925，职位代码：0401111001，笔试成绩：128.10分。

　　请以上进入递补面试名单的考生按照《国家信访局2016年考试录用公务员面试公告》的要求，尽快确认面试并准备有关材料，按要求参加资格复审和面试。面试地点统一变更为国家信访局机关，地址是：北京市西城区月坛南街8号。

　　联系电话：010-63095037。

　　国家信访局人事司

　　2016年2月23日

　　2016年公务员面试热点汇总

　　面试热点聚焦的是出现在社会上的最新社会现象，除了这些事件本身能够给我们以思考的空间外，透过事件之后也有让我们思考和讨论的余地。熟悉面试热点才能够在公务员面试阶段拥有先机。加上平时对某一问题的思考，才能够让你在紧张的面试场上淋漓尽致的表现，受到考官的青睐。那么近来有哪些面试热点是广受关注而独具社会意义的了?留学群公务员考试频道为你带来：2016年公务员面试热点汇总，点击查看详情>>>

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