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2018年中国建设银行四川分行校园招聘启事

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  2018年中国建设银行四川分行校园招聘启事

  一、招聘机构及人数

  中国建设银行四川省分行,招聘360人。

  二、招聘岗位

  1.客户服务类岗位:从事柜面服务等工作。

  2.综合营销类岗位:从事市场拓展、客户关系维护等工作。

  3.业务支持类岗位:从事产品研发、风险管控、运营维护等工作。

  4.工程造价类岗位:从事工程造价咨询业务工作。

  根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作两年以上。

  三、工作地点

  四川省内分支机构所在地。

  四、招聘条件

  本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2018年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上,还应满足以下要求:

  (一)境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在2018年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

  境外院校归国留学生应当在2017年1月至2018年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

  (二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。

  (三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下:

  1.大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;

  2.研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

  3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平。

  4.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

  5.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

  五、相关说明

  (一)招聘期间,我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。

  (二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

  六、联系方式

  电子邮箱:[email protected]

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2017中国建设银行客户服务中心座席员招聘安排

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  2017年中国建设银行客户服务中心座席员招聘公告

  中国建设银行股份有限公司是一家在香港和内地上市的大型国有控股商业银行,在中国内地设有14917家分支机构,在境外设有27家分行及子行,拥有员工37万人。秉持“国内最佳、国际一流”的战略愿景,围绕“综合性银行集团、多功能服务、集约化发展、创新银行、智慧银行”的转型发展目标,中国建设银行植根本土,面向全球,以强烈的使命感和敢为人先、追求卓越的进取精神,致力于成为中国金融现代化建设的先行者。

  中国建设银行客户服务中心主要负责为广大建行客户和员工提供企业级、集约化、多功能、多语言、全天候的客户服务。现中心因业务发展需求,长期招聘客户服务类人员,有意向的求职者可随时点击报名。中心将根据业务发展需求及人员情况在全年内不同时段进行多次招聘。

  一、招聘机构、工作地点

  客户服务中心(工作地点包括成都、武汉、合肥)

  二、招聘岗位

  招聘岗位为座席员岗位,主要从事客户服务类相关工作。其主要职责是通过电话、在线等渠道为建设银行客户提供业务咨询、查询、投诉、建议及提供相关代客交易业务。

  三、招聘条件

  (一)基本资格条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录。

  3.年龄原则上在30周岁及以下,具有全日制大学本科及以上学历。

  4.具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

  (二)岗位资格条件

  1.具备较强的学习能力、沟通能力及团队合作精神。

  2.具有较好的客户服务意识,语言沟通能力和学习能力,口齿清晰,普通话标准、流利,能熟练操作计算机,能接受7*24小时轮班及夜班工作。

  应聘者具有相关工作经验的在同等条件下优先录用。

  四、招聘程序

  包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。

  (一)报名

  应聘者请登陆建行官方网站诚聘英才频道(job.ccb.com),进入 “社会招聘”栏目,选择“总行客户服务中心”,点击“中国建设银行客户服务中心2017年社会招聘”招聘计划,按要求进行注册、报名。除网上报名外,不接受其他形式报名。报名前,应聘者需首先浏览《应聘向导》和《常见问题》,以了解招聘的有关说明和要求, 避免出现误报的情况。

  (二)初选。我行将对应聘者进行初选,并确定参加考试人员名单。

  (三)笔试。初选通过人员将参加我行统一组织的考试。具体时间以准考证为准。

  (四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。

  (五)录用。经学历认证后,我行将择优录用应聘者,并与之签订劳动合同。

  五、注意事项

  (一)本招聘在本年度内长期有效,求职者可根据意愿随时报名。

  (二)本招聘为社会招聘,报名时请注意区分招聘类型。在填写简历时,请注意选择招聘类型为“社会招聘”。

  (三)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其录用资格,由...

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