(35) 一般公共预算收入包括( )。
A: 各项税收收入
B: 行政事业性收费收入
C: 国有资源(资产)有偿使用收入
D: 转移性收入
答案:A,B,C,D
解析:
根据 《预算法》规定，一般公共预算收入包括各项税收收入、行政事业性收费收入、国有资源(资产)有偿使用收入、转移性收入和其他收入。
(36) 财政部门在会计人员管理中的工作职责主要包括( )。
A: 会计从业资格管理
B: 会计专业技术职务资格管理
C: 会计人员评优表彰奖惩
D: 会计人员的选拔任用
答案:A,B,C
解析:
本题主要考查会计人员的管理。财政部门负责会计从业资格管理、会计专业技术职务资格管理、会计人员评优表彰奖惩等。会计人员的选拔任用由所在单位具体负责。选项ABC符合规定。
(37) 下列各项中，属于会计“ 自律”范畴的有( )。
A: 会计人员在工作中自我约束
B: 新闻媒体对会计工作的舆论监督
C: 会计职业组织对会计人员的管理
D: 财政部门依法对会计工作进行监督检查
答案:A,C
解析:
会计人员自律是指自律主体按照一定的标准，自己约束自己、自己控制自己的言行和思想的过程。会计行业自律是一个群体概念，是会计职业组织对整个会计职业的会计行为进行自我约束、自我控制的过程。
(38) 下列各项中应按交通运输业征收增值税的有( )。
A: 水中打捞业务
B: 航空运输服务
C: 陆路运输服务
D: 管道运输服务
答案:B,C,D
解析:
交通运输业是指使用运输工具或人力、畜力将货物或旅客送达目的地，使其空间位置得到转移的业务活动，包括陆路运输、水路运输、航空运输、管道运输服务。
(39) 增值税可分为( )。
A: 生产型增值税
B: 收入型增值税
C: 消费型增值税
D: 进口型增值税
答案:A,B,C
解析: 增值税可分为 ：(1)生产型增值税 ;(2)收入型增值税 ;(3)消费性增值税。
(40) 公司、企业的财务情况说明书至少应说明的事项包括( )。
A:
企业生产经营的基本情况，即主营产品的市场占有率、销售利润率、投资回报率、产品结构及其所处的寿命周期等
B: 利润实现和分配情况，包括实现利润总额、利润总额的构成情况以及利润的分配用途等
C:
资金增减和周转情况，包括本期因资本增减或筹资等活动引起的企业资金增减情况以及资金的周转速度等
D:
对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项，包括预计对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的重大的投资、筹资、变卖资产的计划和购并计划，重大的未决诉讼的进展情况等
答案:A,B,C,D
解析:
财务情况说明书包括 ：企业生产经营的基本情况 ：利润实现和分配情况 ;资金增减和周转情况 ;对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。 三、判断题(本类题共20小题，每小题1分，共20分。对于下列说法认为正确的选A，错误的选8。不答、错答不得分也不扣分。)
(41)
对于那些自觉遵守会计职业道德规范的优秀会计人员， 《会计法》明确规定应当只给予精神奖励。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
本题主要考查会计职业道德的检查与奖惩。《会计法》第6条规定，对认真执行本法，忠于职守，坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或者物质的奖励。对会计人员的表彰奖励应注意将物质奖励与精神激励有机结合起来。具体可以采用给予一定数额奖金、晋升工资、授予荣誉称号、颁发荣誉证书等方式，并通过公开刊物等大众媒体予以广泛宣传。
(42) 会计职业道德规范中的“坚持准则”就是指坚持按会计准则做账。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
会计人员在处理业务过程中，要严格按照会计法律制度办事，不为主观或他人意志左右。准则不仅指会计准则，而且包括会计法律、法规，国家统一的会计制度以及会计工作相关的法律制度。
(43)
在我国，单位之间的往来超过结算起点(人民币1000元) 以上的一律通过转账结算。( )
A: 正确
B: 错误
答案:A
解析: 略
(44)
所谓变造会计凭证、会计账簿及其他会计资料，是指以虚假的事项为前提编造不真实的会计凭证、会计账簿及其他会计资料。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
所谓变造会计凭证、会计账簿及其他会计资料，是指用涂改、挖补等手段来改变会计凭证、会计账簿和其他会计资料。
(45)
取得会计从业资格证书的人员才能上岗从事会计工作 ;未取得会计从业资格证书的人员.不得从事会计工作。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:A
解析: 《会计法》第38条规定，从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。
(46)
汇入银行对于向收款人发出取款通知，经过一个月无法交付的汇款，应主动办理退汇。( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
汇入银行对于向收款人发出取款通知，经过两个月无法交付的汇款，应主动办理退汇。
(47) 对会计人员的表彰奖励应注意将物质奖励和精神奖励有机地结合起来。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:A
解析:
《会计法》规定 ：“对认真执行本法，忠于职守、坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或者物质的奖励。”表彰奖励应注意将物质奖励和精神奖励相结合，具体可采用给予一定数额的奖金、晋升工资、授予荣誉称号、颁发荣誉证书等方式，并通过公开刊物等大众媒体予以广泛宣传。
(48)
纳税人的具体纳税期限，由主管税务机关根据纳税人应纳税额的大小分别核定，核定后必须按照固定期限纳税。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
纳税人的具体纳税期限，由主管税务机关根据纳税人应纳税额的大小分别核定：不能按照固定期限纳税的。可以按次纳税。
(49) 把个人所得税纳税义务人分为居民和非居民的标准是住所。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析: 把个人所得税纳税义务人分为居民和非居民的标准是住所和居住时间。
(50)
政府采购的采购人依据事先规定的评标或确定成交的标准，确定中标或成交供应商后，应当公开结果。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:A
解析:
采购人或集中采购机构依据事先规定的评标或确定成交的标准.确定中标或成交供应商，向其发送中标或成交通知书，并在财政部指定的媒体上公告中标或成交结果。
(51) 会计人员因病暂时不能工作的，可以不与接管人员办理工作交接手续。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
会计人员调动工作、离职或者因病暂时不能工作，应与接管人员办理工作交接手续。
(52) 向不同的会计资料使用者可以提供编制依据不一致的财务报表。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
根据 《会计法》规定，向不同的会计资料使用者提供的财务报表，其编制依据应当一致。
(53) 工资福利支出属于按照功能分类的一般公共预算支出。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
根据 《预算法》规定，一般公共预算支出按照其经济性质分类.包括工资福利支出、商品和服务支出、资本性支出和其他支出。
(54) 《企业会计准则》是我国会计法律制度中层次最高的法律。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析: 《会计法》是我国会计法律制度中层次最高的法律。
(55) 政府采购原则上应该采购本国产品，担负起保护民族产业的重要职责。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:A
解析: 略
(56) 为了编制会计报表。企业可以提前两天结账。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
本题主要考查财务报表。《会计法》第11条规定，会计年度自公历1月1 日起至12月31日止。《企业会计准则第30号——财务报表列报》第10条规定，企业至少应当按年编制财务报表，财务报表涵盖的期间短于报告期间的，应该披露原因，而不能为了编制会计报表，随意提前结账，这样也会丧失会计资料的可比性。
(57) 保持独立性是会计职业道德中坚持准则原则的基本要求。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
坚持准则的基本要求 ：(1)熟悉准则 ;(2)遵循准则 ;(3)坚持准则。故本题判断为错。
(58) 复合税主要是以从量税为主加征从价税的方法。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
复合税可以分为两种 ：一种是以从量税为主加征从价税 ;另一种是以从价税为主加征从量税。
(59) 会计职业道德评价的对象是会计人员。 ( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:
会计职业道德评价方法是指为了树立良好的会计职业道德风尚，达到抑恶扬善的目的，对会计从业人员的道德行为进行职业道德评价时所采取的方法和手段，因此会计职业道德的评价对象是会计人员的行为。
(60)会计法律制度指的就是全国人大及其常委会制定的 《中华人民共和国会计法》。
( )
A: 正确
B: 错误
答案:B
解析:会计法律制度是指国家权力机关和行政机关制定的各种会计规范性文件的总称。四、案例分析题(本类题共2题，10小题，每小题2分。共20分。每小题备选答案中，有一个或者一个以上符合题意的正确答案。每小题全部选对得满分，多选、少选、错选、不选均不得分)
(61)根据下述资料，回答下列问题。
甲公司20×2年发生了以下事项 ：
(1)4月3 日，公司从外地购买了一批木材，收到发票后与实际支付款项进行核对时发现发票金额填写有错误经办人员在原始凭证上进行了更改并加盖了自己的印章，作为人账凭证。
(2)8月12日，公司财务科档案管理人员张成因病休假7天，公司总经理孙某委托单位出纳员李勇临时保管会计档案。10月23 日，公司有一批保管期满的会计档案需要进行销毁。公司档案管理科编制了会计档案销毁清册， 档案管理科科长刘江在会计档案销毁清册上签字。销毁会计档案时，刘江和张成参加了监销。
(3)10月20日，出纳员李勇在单位负责人的授意下，将收到的下脚料销售款8000元另行存放不入账，以便负责人日常应酬。会计主管王红发现后，向上级主管部门举报，上级主管部门将检举材料一并转给该公司，责令其自行纠正。该公司负责人遂以工作需要为由，将会计主管王红调离会计工作岗位，另外聘用一名经济管理专业应届大学毕业生担任会计主管人员。
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