毕业论文是高等院校(或特定专业)为本科生进行科学研究训练而要求在毕业前撰写的一项论文。以下是关于毕业论文格式、模板及参考文献的相关内容,欢迎查阅!
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一、毕业论文(设计)题目的来源
毕业论文题目结合了我自身的主修专业(劳动与社会保障),自己个人的研究兴趣以及老师的指导,来最终确定了这个毕业论文的题目。
二、毕业论文(设计)应完成的主要内容
第一章.农民工定义
第二章.20xx年与20xx年陕西省农民工情况详细对比分析
2.1外出农民工性别以及年龄对比
2.2外出农民工文化程度对比
2.3接受技能培训的外出农民工状况对比
2.4 外出农民工就业行业分布和工作种类对比
2.5外出农民工就业合同的签订情况对比
2.6外出农民工参加社会保险以及住房公积金情况对比
第三章.根据调查数据对比分析得出的结论
3.1年龄以及性别影响情况
3.2 文化程度的影响情况
3.3接受培训的农民工的数量之比的影响情况
3.4农民工就业行业的影响情况
3.5就业合同签订的影响情况
3.6农民工参保的影响情况
第四章.分析农民工情况变化导致的社会保险需求的变化
4.1年龄和性别结构变化对农民工社会保险需求影响
4.2文化程度变化对农民工社会保险需求影响
4.3技能培训对农民工社会保险需求影响
4.4就业行业分布变化对农民工社会保险需求影响
4.5就业合同的签订情况对农民工社会保险需求影响
第五章.完善农民工社会保险需求的政策建议
5.1提高农民工文化水平,开展专业技能培训
5.2完善劳动合同签订,开展农民工普法教育
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5.3针对不同社会保险项目提出切合实际的改进办法
5.3.1养老保险完善措施
5.3.2 工伤保险完善措施
5.3.3医疗保险完善措施
5.3.4其他险种的完善措施
第六章.总结
三、毕业论文(设计)的基本要求及应完成的成果形式
1.研究方法:
(1)不同年份对比分析的方法。
(2)理论和实际相结合的方法。
2.论文内容:
(1)严禁抄袭剽窃。要有自己的观点和见解。
(2)论文论述要有新意,观点要鲜明、正确。
(3)引用他人的观点或论述,要有注释(脚注形式)。
(4)图表按武汉大学规范要求进行标注。正文中的序号使用、年份、世纪、缩写、资料来源的标注严格按武汉大学的规范要求。
3.成果形式:
不少于10000字的、符合学士学位论文水平的.毕业论文。
四、毕业论文(设计)的进度安排
1.20xx年12月,选题。
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