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适合五四青年节的活动策划方案19篇

适合五四青年节的活动策划方案

  总结是对某一阶段工作、学习或思想进行分析和研究后的书面材料,能够帮助提升我们的学习和工作能力。因此,撰写总结时要注重回顾及规律性结论。为此,小编整理了适合五四青年节的活动策划方案,欢迎大家分享,以期为总结的撰写带来新思路。

适合五四青年节的活动策划方案 (一)

  2月20日,PMT2&3工会小组组织项目部全体人员开展了一次户外团队活动。

  活动筹备初期,征求大家意见,提出的活动意向有清源山爬山活动,到xx旅游,体育活动,集体的文艺活动以及xx游等。考虑到时间有限及活动的'可操作性,最后统一活动方案定为:上午清源山爬山活动,下午xx体育馆进行体育活动(篮球比赛为主)及晚上的集体聚餐和文艺活动。

  活动的具体内容如下:

  上午清源山爬山活动 7:30-7:40一辆大巴从xx出发,住xx人员在xx工行准时上车直接到清源山底。另一辆大巴从xx培训基地出发到清源山底。 8:00到达清源山脚下,统一买票进山 8:00-12:00爬山 爬山结束后班车送全体人员回xx培训基地就餐。

  下午xx体育活动 午饭后稍事休息,全体人员到xx华侨体育馆开展体育活动。 活动内容:篮球比赛。整个篮球比赛以装置为单位分组循环比赛,每场比赛以十一分制计,胜出小组进行下一场和另一小组的比赛。加氢联合装置出2个小组、重整、制氢、硫磺、聚丙烯各出一个小组。时间安排:14:30-17:30 比赛结果:比赛中各小组充分发扬团结拼搏精神、表现优秀,经过三个小时的循环比赛,硫磺、制氢和聚丙烯分获前三名。

  晚上集体聚餐及文艺活动 17:30-18.00活动结束后回xx培训中心全体人员聚餐。

适合五四青年节的活动策划方案 (二)

  我局工会把女职工自我素质达标活动作为一条主线,贯穿于某年的女职工工作中,在充分发挥女职工在我局经营发展中的半边天作用的同时,通过开展竞赛活动和自学活动,为从总体上进一步提高女职工队伍适应社会、企业、岗位要求的能力起到了积极的示范和推动作用,初步见到了一些效果。我们开展这项活动的具体做法有以下三个方面:

  一、提高认识,认真组织,保证“女职工素质自我达标”活动扎实有效地开展。

  为了使我局女职工素质自我达标活动扎实有效地开展好,我局女职工委员会认真领会和贯彻某号、某号文件精神,由我局工会女职委作为“素质自我达标”领导小组,研究制定了我局工会《关于开展女职工素质自我达标活动的实施计划》,其中涵盖了“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”方案,工会主席主抓这项工作,女职工委员会委员具体抓这项工作的落实,我局女职工参与“素质自我达标”活动人数达到1%。

  我局采取典型引路,层层推开的工作思路,形成了工会主席亲自抓,女职工干部具体抓,层层落实、分工负责,并把这项工作摆在了工会工作重要的议事日程,务求实效,不走过场。以个工会小组的联系点,由我局女职工委员会的几位委员分别负责紧抓这项工作。个工会小组也根据自己特点,对所属共个营业部落实了“素质自我达标活动”实施计划,确保了这项活动扎实有效地开展。

  我局加大了宣传力度,通过专题讨论、座谈会、工作会等形式对这项活动的开展进行了大力宣传,女职工委员会通过举办动员会、演讲会,典型引路会等多种形式,加大了宣传力度。为了帮助女职工确定和选准自己达标的内容和努力方面,我局女职工委员会的委员深入基层工会小组及营业部...

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