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财务规章制度数量怎么填(二十七篇)

财务规章制度数量怎么填

  当我们对人生或事物有新的思考时,可以将其记录在心得体会中,以激励自己不断前行。那么,如何才能使心得体会更加打动人心呢?下面是小编整理的关于财务规章制度填写数量的相关内容,欢迎阅读和收藏。

◆ 财务规章制度数量怎么填 ◆

  作为一名基层收费站的会计主管,在看这部剧的同时,我也深深地反思了自己的工作。作为一名财务工作者,一名主管人员,应在上级领导的正确领导下,抓好财务部门日常工作,做好财务管理和监督工作。

  财务工作虽与外科手术不同,但其基本的要求是一致的。那便是,对待工作要认真细致,马虎不得。我们都知道一个小数点的故事,可见在财务工作中一个小数点的差错便可铸成大错。因此我要求自己和财务部门的工作人员,做事一定要仔细仔细再仔细,不得半点马虎。宁可慢一点,也要把事情做正确。我们是高速公路收费站的会计,每天面对的最多的是数额巨大的通行费收入,这是国家资产,因而一定要认真细致,不允许出半点问题。

  我要求在日常的收费员交接班结算过程中,一定认真核对收费员填写上交的原始票号及收款金额的单据,严格要求按规定认真填写。不得有涂抹、修改的痕迹,保证原始凭证的真实性和准确性。认真核对票款,切实做到票款相符。同时,要注意结算室纪律与卫生。在结算时,不得大声喧哗,保证结算环境安静,结算完毕后自觉将结算室打扫干净。票证会计一定要注意结算室与票证室的安全,每天检查防盗门窗、保险柜、报警器是否完好,注意每次离开关好门窗落锁。

  在经费支出方面,要严格遵守《会计法》,切实按照管理处的要求和规定认真严格执行收支计划,做到每一笔支出都符合规定,有切实的依据。正确掌握流动资金、固定资产、专用基金的使用范围,保管有关凭证和文件。严格执行现金管理制度,建立健全各种账册,及时准确记账核算,认真登记各种账簿,及时清理债务,保管有关凭证和文件。

  我认为,认真细致是做好财务工作的.第一要素。在今后的工作中,我会继续严格要求自己和同事,做一名合格的会计主管。

  随着经济发展的需要,每年的财会法规与政策都会有变化,有创新。如何更好的胜任本职工作,我认为要做到以下三点。

    一、多学业务,业务过硬

  当今社会发展迅速,日新月异,作为会计工作者的要求越来越高。因此,作为一名会计工作者一定要加强业务知识学习,多关注财经类新闻与资料,及时掌握国家经济政策与财经法律法规。同时也可以加入目前职称考试的大潮,让职称类证书成为本职工作新的坚强后盾。

    二、强化责任,提升意识

  如果说业务知识是做好工作的前提,那么工作责任心就是做好工作的助推器。会计工作每天都在和数据打交道,最是考验一个人做事是否细心,认真。这就要求我们要充分认识自身工作岗位的责任与义务,在工作中我们要时刻保持较高的工作责任心,对待每一项工作都做到认认真真,仔仔细细,认真对待每一项工作,切忌马虎大意。

    三、敢于创新,提升效率

  会计工作是一项非常严谨的工作,但这并不意味着我们不能创新。作为会计人员,我们要在严格遵守各项财经制度法规的同时,要不断适应时代的发展,不断增强创新意识,特别是在一些工作方法上,在平时的工作中注重总结,多与同事沟通交流,勤于思考,敢于创新,从而更好地提升工作效率。

  “活到老,学到老”,学习不分岗位,也不分年龄...

与财务规章制度数量怎么填相关的规章制度

财务规章制度数量怎么填三十一篇

财务规章制度数量怎么填

  在不断发展的时代,制度的应用越来越广泛,包括各种行政法规、章程和公约。那么,如何合理地拟定制度呢?以下是小编整理的31篇通用企业财务会计制度范本,供大家参考,希望能有所帮助。

✦ 财务规章制度数量怎么填

    一、总原则

  1、公司财务实行“计划”为特征的总经理负责制:属已经总经理审批的计划内的支付,由相关事业部总经理的书面授权,财务负责人监核即可办理;属计划外的,必须有公司总经理的书面授权。

  2、严格执行《会计法》和相关的财务会计制度,接受财政、税务、审计等部门的检查、监督,保证会计资料合法、真实、及时、准确、完整。

    二、财务工作岗位职责

  (一)财务经理职责

  1、对岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出方案。同时负责选拔、培训和考核财会人员。

  2、贯彻国家财税政策、法规,并结合公司具体情况建立规范的财务模式,指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。

  3、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,监督各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。

  4、其他相关工作。

  (二)财务主管职责

  1、负责管理公司的日常财务工作。

  2、负责对本部门内部的机构设置、人员配备、选调聘用、晋升辞退等提出方案和意见。

  3、负责对本部门财务人员的管理、教育、培训和考核。

  4、负责公司会计核算和财务管理制度的制定,推行会计电算化管理方式等。

  5、严格执行国家财经法规和公司各项制度,加强财务管理。

  6、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理,做好对本部门工作的指导、监督、检查。

  7、组织指导编制财务收支计划、财务预决算,并监督贯彻执行;协助财务经理对成本费用进行控制、分析及考核。

  8、负责监管财务历史资料、文件、凭证、报表的整理、收集和立卷归档工作,并按规定手续报请销毁。

  9、 参与价格及工资、奖金、福利政策的制定。

  10、 完成领导交办的其他工作。

  (三)会计职责

  1、按照国家会计制度的规定记账、复帐、报账,做到手续齐备、数字准确、账目清楚、处理及时;

  2、发票开具和审核,各项业务款项发生、回收的监督,业务报表的整理、审核、汇总,业务合同执行情况的监督、保管及统计报表的填报;

  3、会计业务的核算,财务制度的监督,会计档案的保存和管理工作;

  4、完成部门主管或相关领导交办的其他工作。

  (四)出纳职责

  1、建立健全现金出纳各种账册,严格审核现金收付凭证。

  2、严格执行现金管理制度,不得坐支现金,不得白条抵库。

  3、对每天发生的银行和现金收支业务作到日清月结,及时核对,保证帐实相符。

    三、现金管理制度

  1、所有现金收支由公司出纳负责。

  2、建立和健全《现金日记帐》簿,出纳应根据审批无误的收支凭单逐笔顺序登记现金流水收支帐目,并每天结出余额核对库存。作到日清月结,帐实相符。

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