时间飞逝，我们的工作在忙碌中充实，在喜悦中收获。因此，制定一份有效的工作计划显得尤为重要。那么，什么样的工作计划才算优秀呢？以下是小编整理的15篇少先队德育工作要点，欢迎大家阅读与收藏。
⬢ 少先队德育工作要点
一、指导思想
坚持以“儿童为本、道德为先、队建为基、体验为径、发展为重”工作理念，加强组织建设，深化品牌活动，完善工作机制，充分发挥德育工作的优势和特点，引导少年儿童牢固树立中国特色社会主义的理想和正确的世界观、人生观、价值观，努力开拓我校德育工作新局面。
二、工作思路
1、发挥少先队的优势，强化组织教育，开展丰富多彩的教育活动，提高队员的综合素质。关注少年儿童的身心健康成长，努力提高他们的思想道德素质，科学文化素质和身心健康素质。
2、结合重大的节日、纪念日，通过有针对性的教育内容，实践性的教育途径，生动活泼的形式开展德育活动，把基本做人、做事的道理转化为少先队员的情感，成为他们内在的品质。
3、面向社会，注重体验，与家长、社区、社会联合，充分利用多种教育资源，为少年儿童创造更为广阔的舞台。
三、工作目标
1、结合学校工作计划，制定秋季学期工作计划，积极营造有利于师生可持续发展的良好德育氛围，努力提升学校德育工作在促进学生成长、队伍建设、学校发展、社会文明等方面的贡献度。
2、加强少先队基础组织建设。规范少先队队室建设，规范大队及中队组织机构，规范标志礼仪，加强各中队辅导员培训和队干部培训，指导队干部开展好各项活动并作好记录。
3、常抓不懈，开展多项主题教育活动。学校大队部结合重大节日或纪念日等组织开展各项有意义的主题活动，让队员们在活动中受教育；各中队通过主题班会，主题中队会的开展，使队员受教育，能力得提升。
四、主要工作
（一）继续抓好常规管理，促进规章制度执行到位。
1、切实加强班干部、队干部队伍建设，发挥大队部的作用，协助辅导员做好少先队各项常规工作。班干部、队干部的工作能力直接影响着少先队工作的开展以及质量，这将更有助于班主任开展各项班级活动和实施班级管理。因此，本学期将继续抓好少先队的队伍建设，深化大队委每周例会制度，加强对队干部的教育和培训。每月举行一次大队委员集中培训活动，通过理论学习、实践积累，更好地在中、高年级建立一支良好的队干部群。
2、完善新学期各项常规工作的组织和活动制度，规范红领巾监督岗制度。红领巾监督岗担负着我校一周常规考核工作，负责检查全校各班的出勤、卫生、纪律、领巾配戴等文明礼仪方面的表现。本学期，大队部在原有的基础上将更为规范，各项检查分工明确，各尽其能，且天天有记录并适当反馈。学生和老师可以很方便、快捷地获悉自己班级的成绩。
（二）努力加强基础...