三、随机提问 根据申请表中的工作设想及现场表现随机提问
四、才艺表演 进一步展示个人风采
(3)后期选拔：在面试后留下约6~7人中，通过实际行动的考察，选择其中能力突出的正式吸收其为文艺部成员，人数3~4人
注：爱好文艺、有一定特长，有一定的组织能力者优先考虑。(基本要做到每班有一个)
4.总结：审核确定人员名单，总结本次院学生会招新工作
【学生会文艺部招新工作计划三】
第一阶段：筹备宣传
1、在教学楼、宿舍、食堂等新生聚集或学校制定的地点粘贴招新海报并悬挂横幅。
2、通过校园广播宣传招新。
3、指派专人于招新工作正式开始前几日每晚19-21时在樱花广场前值班，负责提前招新和咨询。
竞聘要求
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